Работал в ДАС Групп примерно пол год комплектовщиком на складе продуктов всякие шоколадки, конфетки собираю по коробкам и пакетам. Заселили в общежитие в день приезда в москву. С бригадиром проблем не возникало все показл и объяснил как работать. Зп раньше давали в конце вахты, а на последней дали 2 раза за месяц, так намного удобнее.

Осталась очень довольна работой в этой компании. Пришлось конечно посидеть в очереди но потом меня сразу трудоустроили отпраивли в мед центр и заселили в общежитие. Условия в общежитии приличные. Менеджер попалась замечательная. Работала я на упаковке рыбной продукции компании Мередиан. Расчета пришлось подождать несколько дней и за это время появилась уже наработка на следующую вахту.

Завод холодмаш это шарашкина контора,людей дурят,зарплату не платят,задерживают на 2 месяца или больше,выплачивают частями,начальство полные идиоты,к людям относятся как к скотам,обзывают рабочих никакого воспитания!!!Жаловались и Рогозину и в трудовую и прокуратуру на невыплату зарплаты,ничего не решили.Не идите туда работать,не завод а пропасть!!!!

Добрый день !
Хочу оставить свой комментарий по поводу работы в компании Кардос.
В компанию я устроился работать кладовщиком, так как опыт у меня по данному направлению. Первое впечатление думал, что не сработаюсь с ребятами, оказалось все нормальные, адекватные, целеустремленные люди.
Моя работа заключается в приемке и отпуске товаров. Вношу в базу, что товара больше нет на складе. Если привозят новые товары, то я их ввожу в базу, необходимо выполнять после приемки товара. Разгрузка машины с товаром происходит очень быстро, при этом минимум физической нагрузки.
Всегда есть время на то, чтобы попить чай, пообедать, покурить, особенно если смена попадает в праздничные дни. Клиентов в эти дни очень мало, такое чувство что ты сидишь как у себя дома, только дивана не хватает ))
Конечно бывают и дни с очень большой нагрузкой например, приезжает машина с товаром и собираются клиенты для выдачи заказа (все в кучу). Склад сам по себе теплый. Начальство часто приезжает, узнает как дела, предлагает помощь. На данный момент это мое самое лучшее место работы.
Компания Кардос по моему мнению является самой актуальной компанией на данное время.

Полный отстой (или лучшее сочетание совершенной соковыжималки с ничтожными окладами). Адрес: г. Москва, ул. Пятницкая д. 6/1 стр. 8, 2 и 3 этажи. Отдел кадров: Елена Истомина, адрес её почты: hr@proflingva.ru, номер телефона +7 903 666 65 42.
Коллеги, соискатели и фрилансеры (редакторы и переводчики), в данном отзыве я хочу рассказать вам об условиях работы с компанией "Проф Лингва".
Для тех, кто хочет сотрудничать удаленно, могу сообщить, что оплата очень скромная (примерно на уровне 2011 года, хотя сейчас уже 2018-й) и часто бывают задержки выплат. Ставка для внештатных редакторов составляет 80-100 рублей/1800 зсп.
Если вы хотите поработать менеджером проектов в "Проф Лингве", то потуже затяните пояс и приготовьтесь к ненормированному рабочему дню, а также отсутствию возможности выйти в туалет. Кроме того, обычная загрузка предполагает принятие менеджером в работу ок. 30 проектов в день (30 * 5 = 150 проектов в неделю).

Расскажу вам маленькую тайну. Поскольку никакой (даже очень хороший и быстрый менеджер) не справится с таким огромным объемом работы, многие прибегают к небольшой хитрости. Хитрость называет машинные средства перевода. Иными словами, заказчик получает на выходе промптообразную чепуху (чаще всего с французского и испанского языков), больше похожую на набор слов. Либо менеджер обращается к переводчику, который за копеечное вознаграждение готов выполнить такую работу (качество обычно соответствует цене). Об этом уже много писали и говорили, спорили и ругались, требуя выполнить работу надлежащим образом. Руководителя этой шараги Кузнецова А.В. не очень волнует, что такой объем отрицательно влияет на качество выполняемой работы.

Положительные стороны в данной организации полностью отсутствуют, за исключением пожалуй удаленного шефства над компанией (никем и нигде не числится, но решает ВСЁ)- господина Белова, он адекватный и порядочный (в достаточной мере для бизнеса) человек.
Ну начну по порядку, извините что написала как есть, от души, не соблюдая художественный стиль:
- генеральный директор г-н Гришин, стареющий 50-летний
самодур, большую часть жизни проживший под опекой и
попечительством удаленного шефа (Белова А.А.), благодаря
которому достиг определенного успеха в жизни, сам по себе
полный ноль и моральное ничтожество, лицемер, с психическими
отклонениями (боится женщин, незнакомых людей и ментов до
дрожи), любитель лести и восхищения собственной ущербной
личности, очень сложный психологический типаж (нужно
обследование - возможно шизофреник);
- лакей генерального директора - с замечательным именем
Евгений, бородатый полудурок с отсутствием интеллекта и
элементарных понятий о нормах поведения и культуре, но зато
обладающий замечательной способностью угождать
"шизофренику" директору и используя единственную свою
способность- длинный язык, нализывать вышеуказанному
задницу, к сожалению горькая - но правда. В нормальной
обстановке с господином Евгением рядом стоять противно
человеку образованному. Лакею допускается приходить на работу
когда вздумается, позиционировать себя очень высоко, несмотря
на полную, возможно "генетическую" ущербность и моральную
инвалидность;
- остальные сотрудники подходят под стереотип "пусть я
конченный придурок и бездарность, толком ничего не умею и не
знаю "но зато я работаю в Москве, в офисе- значит зарплата
должна быть большой", полный баласт низкообразованных и
квалифицированных специалистов со странным поведением и
видением жизни, выполняющим элементарные функции и те
через "задницу". Хотя отмечу - для "ЧЕРНУШНЫХ" КОНТОР,
РАБОТАЮЩИХ ПОД ЕДИНОГО ЗАКАЗЧИКА (БЛАГОДАРЯ
ЗАМУТАМ НЕВИДИМОГО БОССА) ЭТО НОРМА.

Вряд ли читателей заинтересует эта фирма (читать - шарашка),
т.к. прием на работу осуществляется исключительно через узкий
круг знакомых. Но если вдруг случится интерес - бегите дальше,
бардак и хаос, созданный ТОП-менеджером г-ном Гришиным
выше всех границ.

P.S. От переработок и хамского отношения - в 2017 году скончался менеджер этой шарашки. Довели молодого мужчину до ручки. И ничего не остается как сказать "Когда нибудь всем воздастся по заслугам".

Привет Гришину и его холопам!

Было очень приятно работать в этой компании, но пришлось уйти из за переезда в другой город.
Устраивала зп полностью, никогда не задерживали, получали вовремя. Коллектив слаженный. Каких то серьёзных проблем никогда не было с коллективом. Может быть были какие то неприятнонсти, но в основном это были мелочи. В целом устраивала обстановка. Напарницы разные бывали. Есть с которыми я до сих пор поддерживаю дружескую свзяь, хоть уже и не работаю.
Отношения к уборщицам в компании нормальное, ну конечно с нас требовали, это нормально, я считаю. Но каких то требований сверх наших возможностей не было.
Очень жаль, что пришлось уйти с "Домовёнка", но что поделаешь

Работаю в этой компании уже шестой месяц, зарплату не задерживают, всегда во время, коллектив дружный, работаем все вместе как один организм. На работу иду с удовольствием, ведь самое главное, когда атмосфера на работе располагает.

Мне почему-то на стажировке здесь было сложно. Хотя это не первая моя стажировка и я в целом представлял, что меня ждет. Но в компании высокие требования с первого дня, нужно было адаптироваться. Зато теперь полегче. Здесь и зарплата существенно выше, чем на моем прежнем месте, так что есть смысл стараться. Ну и главное для меня преимущество - это возможность карьерного роста, именно это меня и привлекло в компании.

Надежность. Условия труда. Коллектив. Зарплата.
Отношения к подчиненным.
и многое другое. ..

Компания нравится, все устраивает. Коллектив супер, мне как новичку все помогают. Уровень зарплаты хороший, тем более что выплачивают бонусы за старательную работу. Думаю, что именно здесь смогу получить хороший опыт в сфере продаж.

Нет совершенно

Да круто все! Дверь хорошая, прочная, красивая, поставили ровно и без лишнего урона для дома. К тому же, стоит всего 20 рублей за дверь с утеплением и броней! Возможно, разные двери из поднебесной тоже неплохо бы стояли, не знаю, но мне как-то больше по нраву ставить что-то приземленное и свое. Окрас у двери специфический, вроде и порошковая обычная, но зерно красиво легло, полноценный рельеф получается.

Работаю больше года, доволен. Классный коллектив, больше молодых, отношения неформальные. Непосредственное руководство - мои ровесники, с высшим руководством редко пересекаюсь. За приходы-уходы особо не преследуют. Но если горит, приходится задерживаться. Социалка: оплаченные обеды в двух соседних общепитах на выбор, ДМС, парковка, дополнительные отгулы, премия за полугодие. Из минусов - в ДМС нет стоматологии, офис не в лучшем месте ТТК и ж/д дорога под окнами офиса.

В Фэшн Хаусе неплохие условия труда, достойная зарплата так как хорошие проценты с продаж. Соцпакет, вообще устройство официальное. Работаю уже пятый год, нравится что компания не стоит на месте, развивается, проходят различные тренинги не только на развитие компании, но главное для личностного роста. Руководство ответственное, требовательное, временами очень..)), но это и правильно. Зато за всё время работы никаких проблем не возникало.