В этой компании тружусь менеджером по работе с клиентами уже третий год. Хороший коллектив, адекватное начальство, реальный карьерный рост, кухня в офисе и оформление по ТК стали для меня главными плюсами. Из минусов только дресс код с понедельника по четверг.

Благодаря подписке на рекомендации экспертов Аналитики он-лайн остаюсь в плюсе. Рекомендации - не прямое указание, чтобы ими пользоваться, надо уметь самостоятельно думать и анализировать рынок. С помощью них выходит зарабатывать.

Я читал отзывы о ЕКА. Каждый видит что хочет. Мне лично здесь работать нравится. Работа не пыльная и не бумажки в офисе перекладывать. Конечно все время на ногах, зато и зарплата приличная. Я даже машину в кредит взял. Заправляюсь на своей АЗС. Мне как сотруднику здесь скидочку неплохую делают на бензин. Все какая-то экономия.

Я пока еще работаю стажером, всего месяц. Но плюсы компании уже вижу. Во-первых, это адекватное отношение к новичкам. Не принеси-подай, а все расскажут, где что взять, как проблемы с клиентами уладить. Отношение в коллективе замечательные

Знакомый очень долго уговаривал пойти с ним работать в Савушкин продукт-Москва, опыт в продажах у меня есть. Почитала в интернете отзывы сотрудников и решила попробовать. Собеседование прошла успешно, меня сразу приняли на работу, оформили. Очень понравилось, что начальство не игнорирует трудовой кодекс и полностью его соблюдает.

Не увидел ни одного.
На днях был на собеседовании в этой компании.
От знакомых узнал, что у них в продажах жуткая текучка и среди менеджеров и среди руководителей.
Отзывы негативные об этой компании тоже прочитал.
Но решил убедиться лично, тем более что получил приглашение на вакансию коммерческого директора.
Подумал, а вдруг здесь что-то будет по-другому..
В итоге достоинств не увидел вообще никаких, только подтвердился весь негатив об этой компании!

Белая зарплата

ОСТОРОЖНО! ОБМАН! Серую з/п не выплачивают, отношение к специалистам, как к скоту, атмосфера постоянной напряженности. После 2-х, 3-х месяцев работы люди уходят без выплаты второй серой части з/п. Вот так компания и экономит!

Наталья (21.12.2017 в 14:32)
Несколько месяцев назад довелось работать в компании "Юридическое бюро Джастион" на должности юриста первичного приёма. В мои обязанности входило: консультирование клиентов по юридическим вопросам, заключение договоров на представление интересов клиента, правовой анализ ситуации, ведение клиентской базы (когда все принятые клиенты держатся под контролем и ведётся постоянная работа по ним) и формирование первичного пакета документов, необходимого для исполнения договора.
Опыт работы в данной сфере уже был, поэтому есть, с чем сравнивать.
Компания достаточно известная, клиентов было много, работы, соответственно, тоже. Это можно отнести как к плюсам, так и к минусам. С одной стороны, необходимо было частенько задерживаться после работы на час и два, бросать клиента нежелательно. С другой-я получил хороший опыт, работая в таком режиме.
Заработная плата в этой компании выше, чем в предыдущем месте моей работы. Коллектив молодой и сплочённый, чему способствует начальство, проводя совместные мероприятия для работников. Выезды, корпоративы, тимбилдинги. Начальство, кстати, тоже принимает активное участие в них.
Работа в целом очень интересная, вникаешь в суть юридических тонкостей, законопроектов, учишься правильно общаться с клиентом, преподносить ему информацию, стараешься не потерять контакт с клиентом, работаешь с возражениями. Это даёт колоссальный опыт. Клиенты не всегда приходят получить услугу, иногда заходят просто узнать. Стараешься удержать. В первое время работы не всё было понятно в работе, но коллеги всегда приходили на помощь и всё вставало на свои места. Также раз в несколько месяцев руководство оплачивало тренинги для сотрудников по смежным юридическим темам. Это ооочень помогало в работе и развивало, не давая стоять на месте.
Вообще, работая там, я всегда находился в движении, было как минимум не скучно, хотя работы многовато, конечно, особенно для вновь прибывшего сотрудника. Первое время поток клиентов казался бесконечным, а их вопросы иногда заводили в тупик, но всё решаемо, всё приходит с опытом.
Тем более зарплата достойная была и что не мало важно, всегда начисляли её вовремя, не было ни разу ни одной задержки! Трясти бухгалтерию, слава Богу, не приходилось)
Так что оценка "4" моей работе в этой компании

Всем привет, хочу поделиться своим отзывом о компании "Джастион". Проработал я там 3 месяца на должности помощника юриста. В мои обязанности входило: помощь юристу в теоретическом плане, консультирование клиентов, заключение договоров, анализ ситуации. Опыт работы в юридической сфере уже был, ничего нового не обнаружил. Компания известная, работы было много. Иногда необходимо было задерживаться после работы на несколько часов. Дресс-код лично для меня был как-то уже привычен, хотя некоторые сотрудники были им не довольны. Большим плюсом была заработная плата, значительно выше чем на предыдущем месте моей работы, так ещё и выплачивали без задержек. Коллектив сплочённый и дружный, приняли без проблем, начальство тоже хорошее. В итоге ставлю твердую "4"!

белая зарплата

белая зарплата
парковка

Уважаемый Хомич Максим Анатольевич, мы Вас брали на работу как профессионала и ответственного за порученный участок
топ-менеджера.
И рассчитывали , что Вы как профессионал, имеющий МВА образование и опыт, в соответствии с этим выстроите систему продаж (анализ рынка, позиционирование, ценообразование, разработка методики продаж, каналы товародвижения и т.д.)
К сожалению, ожидания не оправдались. Хотя Вам было дано время на адаптацию и вхождение в проблему. Ваша деятельность, вместо выстраивания системы, свелась к попытке продавать через старых знакомых и друзей.
Что касается ответственности, то проведя мониторинг Вашей переписки по электронной почте и адреса сайтов на которых Вы бывали в рабочее время, не трудно сделать вывод чем Вы занимались на рабочем месте.(разбирали отдых друга на Санторини, обсуждение фотографий, вина Рацина, продажу старой квартиры за 25000$, встречу с Анютой Кощевской, кухонные рецепты, варианты предстоящего отдыха и т.д.)
В нашей компании ценятся сотрудники, которые на работе работают, а не высиживают время и используют в личных целях ресурсы компании

читал предыдущий отзыв и плакаль - контора, в которой в открытую пишут что читают почту сотрудников и следят за тем куда они заходят в нете пытается заявить что сам-ты нехороший человек??????

и эти люди запрещают мне ковыряться в носу?????

задержать выход продукта на 2 года и упустить рынок - это мелочи, по сравнению с тем, чтобы не пропустить мимо ушей недовольство бывшего сотрудника?
Обычно в отделах кадров меня интервьюировали на тему что вам не понравилось в нашей компании и что, с вашей точки зрения стоило бы изменить - все логично, человек уже не связанный с конторой более честен, чем тот кто в ней еще работает.
Но тут.... дурак-сам дурак...... нужны ли еще отзывы?

В ответ на отзыв от 24 сентября 2008г.
Вы были приняты на работу технического директора, так как была рекомендация о Вас как о грамотном техническом специалисте по системам условного доступа (СУД).
Мы рассчитывали на Ваши профессиональные технические знания и практический опыт работы в этой области.
За время работы в компании Вы, к сожалению, проявили низкую техническую квалификацию по СУД.
Это выражалось в неумении профессионально выполнять поставленные перед Вами задания в технической области, четко формулировать методы их решения, невозможности организовать выполнение и дать грамотное техническое решение задачи.
В результате чего было принято решение о понижении Вас в должности до уровня рядового специалиста и понижением в оплате труда,
С данным решением Вы согласились и его не оспаривали.
В нашей компании, как и везде, ценятся грамотные профессионалы, которые отвечают поставленным перед ними целям и задачам.
Ваша профессиональная деятельность, к сожалению, таким требованиям не отвечает.