Проработал в компании несколько лет в проектном отделе. Участвовал в очень интересных проектах, команда супер, адекватное руководство. Зп выплачивается вовремя и согласно всем договоренностям. Уезжаю в другую страну

Плюсы: Работа в Раздолье бывает порой не простой, но если есть цель карьерного роста и хорошо зарабатывать, то здесь есть всё для этого. Из плюсов - стабильная зарплата, во многих отделах адекватное руководство, есть карьерный рост - если себя проявляешь как хороший сотрудник, в каких-то отделах смотрят на показатели. В целом компания ориентирована на своих сотрудников и готова их обучать ,а так же предоставлять различные поощрения (например коллега выиграл поездку на турбазу)

Минусы: Иногда бывает некоторая не согласованность, быстро все меняется.

Совершенно случайно узнала про STAFMAX. Подруга сказала, что устраивалась через это КА. И , правда, помогли, за что спасибо. Вакансий КАМ много, но стоящих не много. А в STAFFMAX как-то быстро все сложилось: и зп, и дорога - все подошло. Работаю третий месяц. Не верьте дурацким отзывам....

Внесу и я свои «5 копеек». Агентство вполне серьезное, профессионально к делу подходят. И что самое главное – компании, с которыми они работают, очень достойные. У меня подруга через них устроилась в иностранную фирму (не буду тут конечно указывать название) – она product-manager, я сама в IT – компании работаю теперь благодаря Стаффмакс, тоже из двадцатки крупнейших, а ведь это о многом говорит, - такие компании кому попало свои вакансии отдавать не будут! Вот и делайте выводы сами, чем читать какой-то субъективный негатив отдельных личностей в Инете!

Здравствуйте! Всегда скептически относилась к работе кадровых агентств и агентств по трудоустройству. Вторые просто занимаются отъемом денег у ищущих возможность заработать,полагала я,ну,а первые …просто бьют баклуши на своей синекуре.
Но как-то я искала работу,долго,тягостно,нудно.Сама искала и через друзей-знакомых.И мне трудоустроиться помогло кадровое агентство Стафмакс.Куда меня привело «Сарафанное радио».
Их специалисты не просто собеседовали со мной,но и тестировали меня,дали ряд советов и помогли найти хорошую работу. При этом относились душевно, как к личной знакомой или родственнице.
Я даже подумала, что меня с кем-то перепутали. Но потом поняла,что это стиль работы Стафмакса.Такое отношение к клиентам.Не часто встретишь.Так что включайте «Сарафанное радио» и обращайтесь в Стафмакс!!!

Как Заказчик работаем со Стаффмакс не первый год. Вакансии у нас бывают непростые, технически сложные. И как только сами не справляемся, обращаемся в это агентство. И всегда в нужные сроки получаем специалистов. Еще приятно отметить, что сотрудники там всегда постоянные, уже всех знаешь по именам. Так что выражаем благодарность этому кадровому агентству!

В компании работаю в должности охранника, ощущаю себя далеко не последним человеком здесь. Ответственность большая, и зарплата соответствует. Спасибо Алексею Викторовичу, что взял меня после того, как я года два нормальной работы не мог найти и в трудовой сплошные увольнения. Когда тебе доверяют, то и сам хочешь себя показать с лучшей стороны. Коллективом доволен, условия работы достойные. Начальство строго спрашивает, так и должно быть в серьезных организациях. Я не жалуюсь.

Компания жуликов, информация предоставленная на сайте не соответствует действительности, цены завышаются после оказания услуг. Будьте бдительны.

Здравствуйте, хотели бы написать отзыв о честной компании ООО "Нипетойл". Помимо того, что компания не платит черную зарплату и с октября 2016 начала разбавлять дизельное топливо печным топливом(Дизель Газо Дистиллят), с 16 марта все машины под руководством Кудашкина Н.С и генерального директора МПК Транс Зиновьева В.В переоборудуются под воровство топлива у клиентов (лично за процессом ежедневно следит Кудашкин Н.С). К первому марта во всех машинах будут установлены карманы и врезки в систему слива топлива, дабы не платить водителям заработную плату.Зиновьев ВВ говорит сколько топлива украсть у того или иного клиента,не украдешь грозит увольнением. Будет работать это следующим образом - водитель должен украсть у клиентов топливо, либо купить у приемщиков по заниженной стоимости и привезти его в гараж. Зиновьев В.В примет топливо и расчитается с водителем по 20 рублей за литр, но взамен не будет выплачиваться заработная плата в 100% размере. Сколько привез - столько и получи. И где честная компания. А еще проводится набор на посадку картошки Кудашкину Н.С на приусадебном участке. Принудительно. Кто не едет -штраф 5000 из черной зарплаты, которую не видели водители 4 месяца. Не верьте этой компании и этим людям.

Фирма занимается чёрт знает чем! Постоянная текучка кадров! И объясню почему. Профессионализм сотрудников абсолютно не ценится. Козлова К.А. вечно чем-то недовольна! То не так, это не эдак. Тюрма строгого режима, вот как ЭТО можно назвать! Могу согласиться, что дисциплина нужна всегда и всюду, но не такая!!! Оглянитесь К.А., что вы делаете? Вы унижаете людей, втаптываете в грязь! Нет, не в прямом смысле и не на прямую, но вот такие чувства испытывают ваши сотрудники, работая у вас в компании. Никогда не услышишь от вас доброго слова, ни одной похвалы, ни одного "Молодцы! Вы отлично хорошо справляетесь с работой!" Ведь должен же быть метод "кнута и пряника"!!! А вы пользуетесь только кнутом!!! Также условия работы могут желать лучшего. Персонал вынуждают даже летом (!) одеваться так, словно на улице мороз. Девушки обязаны носить колготки летом, да ещё и туфли закрытые - никаких босоножек!!! А вы думали над тем, ЧТО твориться под колготками у этих бедных девушек? Или с какими ногами они приходят домой после смены? Не думаю, что это кого-то волновало. Понимаю, если девушка обута в босоножки, а маникюра на ногах нет, или грязь под ногтями - это другое дело. Ругайте сколько хотите, штрафуйте. Претензий, на самом деле, очень много. Не уместишь в одно сообщение. А в заключении хочу сказать одно - не ходите люди работать в "Трою"!

На авито обьявление об устройстве на работу в охрану Максимум безопастности, Щелковское шоссе 92к8, просят 1400 якобы для оформления медкнижки, получив средства пропадают. Представляется Еленой, телефон89652925672, подельник представляется врачом Александром, на самом деле Акбулатов Заур.

Отзыв о Компании Картридж Мастер: Работал менеджером по продажам в компании «Картридж Мастер» более года. Хочу сказать, что мое руководство адекватное и более того расскажу о своем опыте работы в данной компании. В первый раз, когда пришел и меня протестировал руководитель Суворов Юрий, я не прошел тестирование. Потом я подготовился и был взят в ряды отдела продажников, был зачислен в штат компании Картридж Мастер. Мою зарплату три раза повышали за все время работы и она выше средней по моей специальности и по уровню зарплаты города Москвы, он не только опытный руководитель, спокойный, выдержанный человек, но и для меня уважаемый наставник. Как специалист я вырос благодаря его нравоучения, наставлениям. Мы много и плодотворно трудились над поставленными задачами, он не давал мне скучать на однотипных проектах. Ушел во семейным обстоятельствам. Руководство внимательно к своим сотрудникам, есть столовая, где все работники обедают, обеды очень дешевые, чем в остальных случаях. Зарплату выдают два раза в месяц без задержек, Зарплата белая, перечислялась на банковскую карту. Коллектив хороший, коллеги доброжелательные, все объяснят и покажут, к новым сотрудникам относятся терпеливо и внимательно, обучают, помогают. Мне моя работа нравилась, а без этого нельзя работать никак!!!!Плюсы в работе компании картридж мастер: Грамотное руководство, белая заработная плата, дружный коллектив, корпоративная этика общения и поведения, полное соблюдение ТК, страхование медицинское и иное. Оплата труда: Высокая, своевременная. Приоритеты перспективы роста в компании: Есть и развиваются. Обучение за счет компании. Взаимопонимание с руководством: Полноценно нормальное для всего процесса труда. Отзыв о Картридж Мастер.

Осталяю следующий отзыв о компании Картридж Мастер.Руководитель БЕСПЛАТНО учит как можно создать свою компанию с нуля. Таким образом на рынке появились две новые компании. недостатков да не все готовы относится к своей работе с полной отдачей и ответственностью по этому и складывается впечатление что про тебя на какое-то время просто забыли а на счет зарплаты да тоже есть скажем так недоработки но они разрешаться я так думаю со временем. Но плюс в одном ты у них получишь бесплатно профессию востребованую на рынке труда ,но и поработать придется где-то 6 месяцев. а потом можно устроится в частную лавочку в принципе с неплохой зарплатой примерно 25000-30000тыс и более.Мне, как человеку, немного разбирающемуся, в этом скажу, честно, если подойти к этой компании взглядом профессионала мне нравилось работать в секундочке было приятно работать действительно на хорошем немецком и итальянском оборудовании, зря уволился, но тогда у меня были вынужденные обстоятельства сейчас вернулся бы.А то, что как тут некоторые говорят им зарплату не заплатили, им заплатили больше чем они заслуживают. Пусть скажут спасибо, что их вообще не по статье уволили.Отличный коллектив. Многообещающая, развивающаяся компания. Работать было одно удовольствие.Короткое мнение, отзыв о Компании Картридж Мастер.

Руководитель отдела продаж – умнейшая творческая личность ,настоящий живой человек ,из обычных людей сделал специалистов ,вся компания получила хороших специалистов ,были семинары ,поездки в официальный офис продаж, короче люди успокойтесь не гнивите бога ,все очень много заработали. Отзыв о Картридж Мастер:Я проработал в компании практически со дня ее основания. Еще хочу добавить про клиента, которого типа «обманула» компания. Это тоже ложь. С компанией работают десятки крупных организаций и никто не разу не жаловался.А за клевету в нашей стране есть статья в Уголовном Кодексе которою к вам ( а я имею ввиду вас обиженные) наверное придется применить . Поэтому знаю о работниках компании «бывших» и настоящих все или почти все, кто когда пришел в компанию и когда и за что был уволен из компании. Поэтому я могу рассказать все о каждом работнике (а это в основном дизайнеры-визуализаторы) кто написал неправду о компании. А когда терпение закончилось их попросту уволили как положено по Российскому законодательству. А теперь эти люди обиженку строят и поливают компанию и ее Ген.директора грязью. И что касается «черных» зарплат то это тоже не правда .Компанию проверяют часто и пока этого выявленно не было к вашему наверное разочарованию.И когда эти «горе»работники, а их иначе не назовешь , поливают компанию » грязью» без основания тогда напрашивается вопрос а за что. Когда человек принимается в компанию он проходит собеседование где подписывает документы о размере оклада, графика работы, правила поведения на рабочем месте, а именно- это опрятный вид, пользование ПК, приход и уход с работы и пр. Это стандартные правила любой компании. Но когда работник приходит в офис извините за выражение «вонючий»,не чесанный, в грязной обуви , да еще в место работы занимается своими делами(скачивание всякой дребедени с интернета, за трафик которого приходится платить компании, делать свои дела за «спиной» компании и т.д.) то извините какой работодатель будет это терпеть. Хотя этих работников предупреждали неоднократно что на работе надо заниматься работой, а не фигней. Спасибо большое всем за внимание.Отзыв о Картридж Мастер

Ах какой у нас руководитель! Он и умный и красивый и добрый. Он очень много всего знает и учит нас. Мы его любим!!!