СТАЖ.рф

Вакансия Администратор гостиницы в компании ИП Горбач Екатерина Александровна Москва

Вакансия № 10534265
Добавлена 28 марта
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес
Зарплата: по договоренности USD
Город: Москва
График работы: Полная занятость
Образование: Не имеет значения
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
<p>обеспечивает работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей, созданию для них комфортных условий. <br /> осуществляет контроль за своевременной подготовкой номеров к приему прибывающих в гостиницу, соблюдением чистоты в гостинице, регулярной сменой белья в номерах, сохранностью имущества и оборудования. <br /> принимает и оформляет необходимые документы. <br /> осуществляет контроль за исполнением работниками указаний руководства гостиницы. <br /> контролирует соблюдение работниками организации трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, техники безопасности, требований производственной санитарии и гигиены. <br /> принимает меры к разрешению конфликтов, возникающих при обслуживании проживающих. </p>
Требования

опыт: нет опыта

знания и навыки: молодая и быстрорастущая сеть отелей р. История. Нам нужны люди готовые работать, развиваться и идти к этому пути с нашей компанией.

Условия работы
<p>официальное трудоустройство<br /> возможно проживание на обьекте</p>
Дополнительная информация
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ИП Горбач Екатерина Александровна на стаж.рф
Контактная информация
ИП Горбач Екатерина Александровна

Работа Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес

Средняя зарплата по специальности «Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес» в Москве - 69000 руб.
Сегодня вакансия Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес в Москве, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Туризм / Гостинично-ресторанный бизнес в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.