Поддерживаю своих коллег – сотрудников АЗС ЕКА. У нас может не супер зарплата, но во всяком случае можно ее увеличить за счет старания. Нет штрафов – а есть бонусы в отличие от конкурентов. Про все остальное тут уже написано без меня. Насчет графика – меня наоборот все полностью устраивает, можно дополнительно подрабатывать (денег много не бывает). Всем добра!

В какой салон/отдел лучше трудоустроиться? Какой самый лучший начальник/директор салона/руководитель отдела? Олимпийский самый близкий к месту жительства, как условия в этом салоне? Не могу определиться, посетила салоны, везде красиво, но как условия для сотрудников не понятно. Спасибо, если дадите совет, я только после вуза, без опыта работы.

Магазин нашла случайно, когда решила приобрести новый набор кострюль. Для дома тут очень много полезных вещичек и цены соответствуют качеству. Я тогда взяла себе три кастрюли из серии Maruška. Оплачивала картой и мне сделали скидку в 5%. Товар получила курьером на следующий день. Кастрюли отличные, лёгкие, удобные и выглядят интересно! С тех пор частенько делаю тут покупки и подруг всех подсадила на этот магазин)

К предыдущему комментарию добавляю, что обозначенная скотобаза работает также под марками ЗАО Галан и ИП Шац Андрей Ефимович. Если не можете дать с ноги в рыло этому персонажу, Вам в этой конторе нечего делать. Просто не ходите туда.

Интернет-магазин занимается продажей цветов, букетов, цветочных композиций, подарков и сувениров. Торговля осуществляется оптом и в розницу. Все цветочные композиции составляют профессиональные флористы-дизайнеры. Также компания занимается оформлением интерьеров для проведения торжественных мероприятий. Есть возможность создавать букеты на сайте самостоятельно. Быстрая доставка курьером. Пять точек самовывоза.

работала в москве и в регионах,на складе и производстве.везде было хорошо, где-то даже кашерное общежитие

отличную работу дают.работал грузчиком, оператором линии

1. Крайне низкая зарплата программистов, ИТшников. На собеседовании врут про зарплату от 180 тысяч на руки. При подписании договора "вдруг" оказывается, что зарплата сильно меньше (раза эдак в полтора-два). Есть и другие хитрые уловки, чтобы снизить уровень зарплаты. Лично ко мне применяли штрафные санкции в связи с якобы низким объёмом написанного кода, ошибками (ну а как быть без них, если нет инструментов для тестирования и ВРЕМЕНИ для тестирования вообще!). Мне при подписании договора подсунули договор с цифрой 148 000 рублей до вычета НДФЛ. 2. Все поступающие задачи - срочные. "Всё нужно было сделать уже вчера" - такова постановка. 3. Все проекты (я насчитал 4 крупных) - старые, самопальные и кривые. Всех программистов и аналитиков, которые работали с этими программами, полностью уволили. Спросить про то, почему код написан именно так, а не иначе - не у кого. Кривого и плохо написанного кода море. Понять что к чему нереально. Проекты написаны на C# (.Net 4.5) и используют базы данных MS SQL 2000-2012. 4. В компании принято работать допоздна. Потому как есть лозунг: "кто ушёл вперёд начальства - тот ушёл из компании". Раньше 21.30 освобождаться не получалось. Последние полгода работал в аварийном режиме с 7.45 до ~21.30. Естественно, что все переработки не оплачиваются и не компенсируются. Сотрудники из других отделов (бэк-офис, бухгалтерия) работали вообще до полуночи или даже позже. 5. Перспектив работы в этой компании никаких - народ массово увольняют, так как деньги из управления выведены. Финансовую информацию и отчётность можно найти на сайте компании.

ЧОП "Алекс-Гарант", г. Москва ул. Барклая 13/2. Обьеты-АЗС "Лукойл", Москва и МО. Нефтебаза в Софрино и жилой комплекс на ул. Маршала Тимошенко. Директор-Нуждин Владимир. Вот уже полгода не платят зарплату, руководство всё кормит обещаниями. Никому не советую работать в данной организации!

вовремя платят, работа по трудовой, отпускные и больничные есть. из недостатков высокие планы продаж, требования к обслуживанию клиентов, базу долго набирать клиентскую

Вот ничего сверхъестественного нет в этой компании, поэтому не могу разделить ни гневные, ни восторженные отзывы. Условия труда ровно такие, какими их наше законодательтсво задумывало — но так ведь и должно быть, да? Платят нормально, не жалуюсь. Есть ли минусы? Ну а то! Организационные вопросы часто непродуманы, причем как на глобальном уровне, так и в мелких вещах, меняется все долго. Людей в компании огромное количество, кто-то уходит, кто-то приходит, есть и хорошие люди и откровенно поганые, как и везде. Здесь можно спокойно и хорошо зарабатывать, это факт. Но и ждать, что здесь что-то типа бизнес-молодости, где вас всему научат и барабан в руки дадут тоже не стоит.