У нас в регионе работы не так много. Честно сказала, что опыта нет, но кассу знаю и вообще сообразительная от природы. На собеседовании все были любезные, и меня в итоге взяли на должность специалиста. Было обучение в процессе работы. Сейчас около полугода уже работаю в магазине. Общее впечатление от работы нормальное, в целом всё устраивает и другие сотрудники нормальные и посетители особо не достают. У меня в работе разве что сложности с выпечкой возникают, ну и так как это ретейл шевелиться тут нужо быстро. Те кто мух считают обычно не задерживаются. Если кому надо – записаться на собес по единому номеру можно 8-800-500-27-55.

Устроился больше года назад. Тут большая сеть, но меня определили в магазин, который находится близко возле дома - я попросил, и мне не отказали. Работы хватает. Коллектив оказался очень дружественный, все занимаются своими делами. Кстати, был отличный корпоратив в конце прошлого года, на котором удалось побывать. В целом, впечатления о МИ у меня положительные.

Маркетинг по новому – вот что мы делаем с коллегами в BonPass. И меня это радует, несмотря на высокую ответственность перед руководством.

В салоне Сенсави работаю косметологом. Опыт у меня 5 лет. Жила в Питере, там работала в клинике. Переехала в Москву и получилось устроиться в этот салон. Сенсави довольно изветсное место в Москве, я бы сказала топовое, поэтому работать здесь одно удовльствие. Контингент очень достойный тут. Зарплата устраивает. Получаю больше, чемна прошлом месте работы. Нагрузка немаленькая, конечно. Приходится попахать так сказать. В общем и целом довольна. С коллективом подружились.

Устроилась в сеть ДА, около полугода работаю там уже. Зарплату платят всегда вовремя, два раза в месяц переводят на карточку. Коллектив и начальство вежливые вообще хорошие отношения сложились . Обычно мы по утрам готовим магазин к открытию, печём выпечку, а кто-то из сотрудников на кассе всё это время. График хороший и магазин рядом с домом кстати. Из минусов могу назвать временные переработки. И вообще перспективы неплохие – у нас управляющий заместителя начинал с должности обычного специалиста торгового зала. Согласитесь это очень подкупает.

Компания продает брак, директор Максим, хам в офисе не появляется, когда пишет на почту даже не здоровается , 2 руководителя один из них Игорь, полный неадекват , с менеджерами общаться не умеет, постоянно орет как истеричка , спросить с ним нельзя есть только его мнение и он всегда прав, с клиентам разговаривать не может, делает 1 звонок в день что-то там бубнит под нос, как его взяли на должность руководителя не понятно, про брак знает и не говорит менеджерам , сидели раньше в своем отдельном кабинете брали себе хорошую воду чай и так далее , менеджерам привозили самый стремный чай , воду , красная цена, никакого уважения, Алексей примерно такой-же но рассказывает истории как он был менеджером все это знает и проходил я с вами ребята! а по факту такой же бес как и Игорь, плюсов в этой компании нет от слова совсем! если вы будете договариваться по условиям то фиксируйте все на видео диктофон либо чтоб они ставили свои подписи и как то закреплять эти договоренности , так как зарплату до конца они не отдают, а если будет чем-то подкреплена ваша договоренность можно подавать на них в суд! Кладовщик сам говорит менеджерам то что ребята там брак, а от руководства нет этой информации, продавайте все хорошо. Кому интересно и есть куда на них стукунуть пишите на почту дам информацию ivanov2020sergei@yandex.ru , принимают оплату на карты, продукцию везут в черную очень много что есть по их компании.

Переживала как я буду работать в Леомакс, я никогда не работала на телефоне, как-то стесняюсь.. но хочешь жить – умей вертеться. Научили) смотрела на коллег как они ловко общаются, и нет ни капли неуверенности. В Леомакс я стала увереннее в себе, стрессоустойчивей. Это нужные качества. С зарплатой не обижают, я знаю, что выплатят всё вовремя. Зп и плюс премия по итогам работы. Кстати на продукцию у нас скидки, заказывала себе много что из магазина))

Изначально я рассматривала себя вообще на другой должности и в другом месте, но решила попробовать себя в Леомакс и.. не захотела уходить)) В первую очередь мне понравился коллектив, сколько вот работаю не пересекалась ещё с какими то негативными людьми) тут все позитивные) Начальство тоже радует. Была удивлена тематическим пятницам) это очень здорово! Интересно что будет на новый год! У кого есть дети – тем сотрудникам дарят и на них подарки, моей дочке полтора года, я тоже в этой категории. Круть! Рада, что устроилась именно сюда.

Меня зовут Александр, работаю в компании около полугода. Занимаюсь вопросами юридического характера. Наша компания занимается не простым делом в реалиях Российского производства. Мы производим промышленное оборудование с цифровым управлением и нам требуются квалифицированные специалисты. Отбор сотрудников достаточно требовательный. В ряде вакантных мест конкурсный отбор (несколько человек на место) соискатель проверяется различными тестами и не раз помещается в некие “стрессовые ситуации” и так далее. Для выявления сильных сторон соискателя, желание работать на результат. Я думаю все понимают иначе не создаются сильные команды. На данный момент в компании трудится более 30 человек.
Мы, как нормальная компания стремиться развиваться и расти. Для этих целей у нас всегда открыты вакансии. Этот принцип позволяет держать баланс между основными 3-мя базами компании.
офисная часть (которая работает над формированием продукта компании)
производственная часть (воплощающая в жизнь продукт)
сервисная поддержка (доставка, внедрение, обучение, техническое обслуживание)
В нашей организации на время испытательного срока (до 3-х месяцев) применяется сдельно-премиальная оплата труда. Содержится она из фонда личных средств нашего Руководителя. Видимо поэтому все отзывы от соискателей не прошедшие отбор, имеют личностное направление. Сотруднику заводится ведомость с задачами и отмечается их выполнение. Так можно защитить соискателя самого и компанию от предвзятого отношения. Многие соискатели не обладая необходимыми компетенциями это так называемый hard skills. Пробуют всему научиться во время работы, забывая о том, что оплачивается РЕЗУЛЬТАТ их работы, на испытательном сроке.
У меня убедительная просьба к будущим соискателям. Не зависимо, будет ли это наша компания или иная. Подготовьтесь к зарабатыванию денег. Работодателю ОЧЕНЬ нужны грамотные сотрудники. У Вас всегда будет выбор предлагаемой работы. Вы никогда не будете “заложниками” где бы то небыло. На рынке труда очень мало квалифицированных специалистов, уважайте себя и свой труд. Хороших специалистов переманивают из других компаний. Предлагая более выгодные условия.

На данном ресурсе отзывы написаны соискателями в нашу компанию. Хочу отметить ни один НЕ являлся нашим сотрудником, а соискателем на должность. Как я описал выше многим не удалось пройти ряд наших тестов.

Предыдущий отзыв написан на эмоциях и поспешно. Все необходимые документы выплачены с небольшой задержкой. Выплачена компенсация отпуска в полном объёме . Что касается подделок подписей- это ложь. Никто подписи не подделывается . В отсутствие директора документы подписывает исполняющий обязанности. Это законная практика в бизнесе. Текучки в компании нет. Бывают , конечно, увольнения по собственному желанию. Что тоже абсолютно нормально. Основной костяк сотрудников работает с начала основания компании.

Компания ООО Шарашкина контора обман клиентов как за здрасьте кидают работяг на лево на право, у деректора нет чести мЯгко говоря, обходите стороной

Я работала в центре Дубхе три года назад примерно. Воспоминания только положительные, мне очень нравилось там трудиться. Незнаю уж кто не доволен работой там, может вы просто не добросовестно работали? Лично у меня проблем никогда не возникало.

Добрый день! Хочу сказать, что работал маркетологом в Columbus, но за последний год стало очевидно, что в Пражском Граде куда уютнее.Очень интересно развивать и видеть результаты. Поэтому я устроился в Гарант Инвест, теперь работаю локально там же, но с куда большими амбициями и кайфом.

Короткова Екатерина Николаевна, перестань обливать мою компанию грязью, под моим именем! Ты прекрасно знаешь, что условия работы в компании созданы практически идеальные для развития и личного роста сотрудников, мы вместе с тобой осенью 18 года и зимой 19 года посещали обучающие семинары и профильные выставки. Виктория Геннадьевна очень хороший руководитель, которая понимает, что успешная работа сотрудников целиком зависит от тех условий, в которых они находятся. Вопреки всем твоим фантазиям я отгулял полагающейся мне в 2019 году отпуск и прекрасно отдохнул! Если ты бросила проекты в ходе работы, испугавшись ответственности за жалобы клиентов, которые были не довольны качеством твоей работы, то это не значит, что мы не смогли исправить создавшуюся авральную ситуацию без работы до ночи и по выходным! Мы все были очень удивлены, что после твоих ошибок в проектах, в результате которых фирме пришлось возвращать клиентам деньги - тебя не уволили, не оштрафовали, не лишали премий, а наоборот всячески защищали перед клиентами, отправляли на обучение, которое оплачивала фирма, поддерживали при решении личных проблем и предлагали роль руководителя отдела. В благодарность за это ты перед увольнением попыталась оклеветать перед Викторией Геннадьевной половину своих коллег и не поленилась на прощанье облить грязью каждого из сотрудников и теперь пишешь от нашего имени клеветнические посты в интернете. Макаров Евгений

Марев Инвест-это дверца в мир получения огромных доходов, я хочу вложить еще больше денег и получать еще большие выплаты.
В Марев Инвест я инвестирую уже год и очень довольна, т.к. для этого есть все ресурсы, как в компании, так и у меня. Спасибо этим ребятам за то, что помогают людям, обучают их делать правильные инвестиции.