Дэфо- это хорошо налаженный механизм и каждый там должен делать свою работу и это нормально. Есть конечно и недовольные, но такие как правило, не долго работают, поэтому существует некая "текучка", ну это как везде. Коллектив хороший, народ у нас подобрался адекватный. Вообще мне кажется, что преимущества работы оцениваются во время кризиса. Когда видишь, что у других сокращение штатов, а здесь начальство прилагает все усилия, чтобы сохранить рабочие места и сотрудников и при этом не урезают зарплату. Все гадости, что пишут про руководство это считаю либо завистливые конкуренты, которым наш дир дорогу перешел, либо те, кого уволили за их же косяки и они теперь никуда больше устроиться не могут.

Работаю на фирме больше двух лет. Иногда удивляют вот такие отзывы как тут. Да, фирма миллионы не платит, но зарплата вполне достойная. Да, здесь есть свои недостатки, а вы покажите мне фирму на которой бы все поголовно были довольные. Все люди разные и на каждого не угодишь. Коллектив обычный, никто с тобой не целуется, но и врагом никто не считает. Те кто хочет работать и получать деньги- те работают, а те кто не хочет работать- они всегда найдут повод пожаловаться. Ни разу не слышала, чтобы руководство кого-то кинуло на деньги или уволило без видимой причины.

Компания хорошая, плохого слова не скажу. Старается развивать ее Управляющая компания в Санкт-Петербурге, молодцы. Но как меня удивляют положительные отзывы и люди в московском филиале, которые их пишут. Вы все прорехи руководства пытаетесь скрыть под словами:кто не работает, тот не есть. Все работают, но работа не рабство, чтобы зарплату сжимать до минимальной, когда намечается свадьба,а не то, что человек не работал. Писатели положительных отзывов, Вашу дружбу купили или вы те, о которых пишут плохо? Плохо пишут, потому что рыльце в пуху у Вас. Вы могли признать, что не правы и "уйти в отставку". Вы самородки не для компании, вы склочники, интриганы, которые идут по следу ушедших, гадят и выслеживают, отправляя на дно человека, показывая пальцем. А те кто работает, вы стараетсь покупаеть их дружбу для склок и раздора, считая, что кроме денег им ничего не надо, а если не покупается, вы делаете условия не выносимые, называете их отбросами общества. Не компания плохая, а несколько людей, без них компания обновится и пойдет на подъем. Мне компания нравится, но когда женщина, которая представляет компанию за столом чавкает, достает из коренного зуба пальцем "грибочек", вытирает о ближайшие предметы или волосы слюнявые руки и обсуждает вопрос уничтожения людей, которые показали ее богатую жизнь за счет других людей, что ей приходится теперь говорить всем что она на квартире бедная и несчастная, это все мерзко. МЕРЗКО! КОМПАНИЯ хорошая, но с некоторыми людьми рейтинг приближается к 0.

неплохой вариант чтобы сделать карьеру. я довольна, получила свое первое повышение уже через 7 месяцев после начала работы. некоторые на других местах по полтора года трудятся прежде чем повысят, а в Интертехпроект довольно быстро можно продвинуться, при условии что выкладываешься по полной. есть конечно сложности как и везде в строительстве сейчас…но для меня ключевое карьера, над этим и работаю.

Выражаем благодарность руководителю и специалистам ООО "Рос Лид", сотрудничество с которыми длится уже около 2-х лет. Хотим отметить отличную организацию, оперативность, высокое качество работ и поблагодарить Ваших специалистов, принимающих участие в проекте, за активную работу, отметить их высокий профессионализм. Надеемся, что в дальнейшем наше сотрудничество будет столь же плодотворным и взаимовыгодным. Желаем успешного развития и достижения новых вершин в бизнесе.

Работаю здесь пол года. Пока меня абсолютно все устраивает. Все так гармонично – и опыт, который я приобретаю и деньги, которые получаю. Вообще пришла сюда с большей зарплаты, но зато здесь у меня совсем другой опыт, возможности развития и все прочее.
Самой работой я довольна. О каждом здесь заботятся, каждого стараются каким-то образом развивать. У меня были некоторые ожидания, но тут совпало вообще все – и по оплате, и по задачам. У меня нет претензий и неоправданных ожиданий.

По сравнению с моим предыдущим местом работы здесь, конечно, уровень выше. Организовано все на достаточно высоком уровне. Я пришла и через два часа у меня было полностью подключенное рабочее место. Я считаю, что это очень хороший показатель. С моим руководителем мне очень нравится работать. Мы с ним очень хорошо ладим. Он дает разнообразные задания на мое развитие. Предоставляет необходимую литературу. С коллегами взаимодействуем с пользой для друг друга. В целом все очень порядочные и отзывчивые, уважающие как себя, так и других.

Не советую идти устраиваться на работу в «LID'S EVENTHOUSE»! Изначально, я шла на вакансию "Креативный дизайнер" в данную компанию. Мне предложили сделать тестовое задание до собеседования. Я выполнила. Понравилось=Пригласили. Затем сказали, что приглашают на тестовый полный рабочий день (неоплачиваемый) якобы "посмотреть как вы будете работать с нами в офисе и как мы подойдем вам". ок. приехала, отработала, выполнила очередное задание, придумала 3 разные идеи для оформления тц. В тоже самое время был приглашен другой дизайнер и дали ему тоже задание. Спасибо, что хоть в разные места посадили. Ну, думаю, тут понятно для чего нас-лошков таким образом собирают - бесплатный труд, поди плохо! А че?!
Обещали перезвонить на след. день. т.к. далее следовала тестовая рабочая неделя!!! которая уже должна была оплачиваться по минимальной ставке. Но никто не перезвонил. Я позвонила сама, мне сказали перезвонить. Когда я перезвонила и перезвонила еще раз, а потом еще - трубку брать перестали совсем. Я считаю это полным неуважением не только как к будущему сотруднику, но и просто к человеку. Считаю, что время потраченное на эту компанию себя не оправдало и потеряно впустую. Вакансии у них обновляются постоянно, большая текучка кадров. Офис впечатления не произвел, так же как и сотрудники. Думаю и так все понятно. Компанию в ч/с.

Пользовалась юридическими услугами всего 2 раза в Москве, первый раз не слишком удачно, меня развели просто на деньги и ничем не помогли, я "сбежала" от таких "юристов" и подружилась с ЕЮС - здесь предоставили подробную информацию, затем еще рассказали что и где нужно делать, как сэкономить при оформлении недвижимости и все по даче на 100% рассказали!

Он любитель выпить этот директор. Он всегда был таким отвязным. В те времена это считалось обычным делом в Москве, сейчас я думаю мало желающих сотрудничать с таким подходом к ведению дел.

К бинарным опционах раньше относился равнодушно, пока мой друг Виктор не рассказал мне об этом виде заработка. Виктор - это человек авантюрист, он всегда был сторонником не стандартного заработка, и я подумал, почему бы и мне не попробовать. С помощью друга я зарегистрировался на maestrotrade, после мне позвонили, ввели подробнее в курс дела, я прошёл верификацию и непосредственно начал работу с аналитиком. первые пару месяцев был доход но не большой, я его не выводил, хотел эти деньги поставить на крупные сделки. я даже не ожидал, что как минимум 500$ можно зарабатывать пассивно. После такого опыта я всем рекомендую, не боятся, а поработать.

Пройдешь обучение и испыталку - получишь оформление. Смысл в оформлении если ты не подойдешь. Мне лично бы тоже запись не нужна в трудовой, что я к примеру проработал 1 месяц))) Испытательный срок для того и дает время присмотреться к условиям труда и специфике ну и работодатель смотрит как работаешь. Во всех компаниях есть испытательный срок и это норма в России. На Западе не знаю как.

Я работаю официально, как и мои коллеги, кому трудовую показать?

Все по простому,в сервис баре сидишь смотроишь сериалы,никакой спец одежды и сервиса.Отдаешь заказы по мере поступления,инвентаризация 1 раз в месяц,что хотя может быть и минусом,так как ты не контролируешь расходы.
Много людей жаловалось кто уходил оттуда что зарплату постоянно задерживают, и продукцию вешают на тебя необоснованно,я сначала не поверил,пошел и убедился...Зарплату не довыплатили вконце списав на то что я украл продукции на 6 тысяч,хотя этого не было и они остались должны больше,доказать я не смог , так как контора черная,и трудоустройство там неофициальное,персонал меняют как перчатки,постоянная текучка,особенно официанты.Категорически не советую терять время на этих армянских товарищей,потому что кинут не обдумывая,а их бар-менеджер Артурчик будет стоять до последнего и говорить что все законно и справедливо без каких либо доказательств,просто потому что они так решили..Я бы хотел их прикрыть , но из-за 15т. рублей не стал заморачиваться. А отзыв для того чтобы люди не тратили попросту свое время,и не верили пустым обещаниям ...

Положительных сторон много. Во первых, все 12 лет я чувствовал себя достаточно защищенным в финансовом плане. Во вторых, вырос сам и набрал пул контактов и быть вхожим в бизнес среду, что позволило мне безболезненно работать уже после БАСФ.

Позволю себе сказать только об одном негативе: предыдущий оратор не совсем был прав. Под угрозой остаться без работы находятся не только контракторы, но и продавцы, особенно в регионах. Проекты размера Сочи длятся не вечность, рано или поздно головной офис начнет думать, что же делать с КАМом после 12 года. Если тебя не отправили в Дубаи, то получается проблема. Тут выступает некая незримая сила, которая тебя начинает вести. На пару со специальной конторой с тобой пытаются расстаться. Делается это тонко. На языке рекрутеров, это называется укатать клиента , таким образом определенные люди (ведомые г-й Вдоховой) дают тебе понять, что настал черед поработать тебе в какой-нибудь ..яньстройпроект. Ты соглашаешься, и уже неважно, сколько ты проживешь в новой конторе -7 дней или семь лет, на крымский проект спустя несколько нет найдут нового человека.