Уволилась приблизительно месяц назад, очень скучаю по всем ( Теперь мой муж устроился на производство в данной компании, все его устраивает. Зарплата отличная хватает даже на малыша которого недавно родила ему. Советую всем...

Пивиджи Самое главное замечательный и дружный коллектив. Руководство прислушивается к нам и интересуется жизнью коллектива.
Компания активно развивается и в данный момент является самой крупной типографией в восточной Европе.
Вместе с объемами производства постоянно увеличиается з/п сотрудников. Вообщем Пивиджи это компания профессионалов.

Проработав в компании почти 10 месяцев,за это время работы руководство компании отрабатывало схемы оплаты труда на сотрудниках,мотивации меняли 4 раза за 10 месяцев. Нач. отдела строительного оборудования Хатинский А.Ю.,в котором я проработал 10 месяцев, человек амбициозный и странный,ну все мы со странностями. Он проводил собеседование со мной о приемке на работу. Руководство компании дир. Плетнев Д.В. при увольнении пообещал рассчитаться со мной(выплатить % от продаж),но к сожалению не сдержал свое слово.Так же в компании с каждой зп у сотрудников снимают 10% от суммы на депозит,не понятный и его Вам если и отдадут, то через 3-4 месяца после увольнения. В компании белая зп очень маленькая(20000т.р.),остальные деньги выдают в конвертах,а на собеседовании обещают золотые горы,текучка в компании сумашедшая,за время моей работы уволилось 4 менеджера. Ищут лохов, которые будут по строительным объектам бегать и предлагать говнянное оборудование МАХ(Япония),сервиса своего компания не имеет. Из личного примера: продал клиенту три устройства,два из трех сломались не проработав и месяца.Занимаются перепродажей оборудования Ваккер Нойсен,Милвоке,ICS. Будьте внимательней с этим работодателем.

Не выплачивают черную часть зарплаты при окончательном расчете сотрудника. БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ. НЕ ДАВАЙТЕ СЕБЯ ОБМАНУТЬ.

Не выплачивают черную часть зарплаты при увольнении сотрудникам. Будьте бдительны. Первое впечатление о владельцах при устройстве было: очень порядочные люди. Оказалось: мнение ошибочно!!!

1. Обманывают заказчиков, предоставляя "липовую" информацию о датах и возможности выхода бесплатных публикаций в рейтинговых СМИ.
2. "Кидают" на большие суммы денег, ссылаясь, что им не заплатил заказчик. В случае оплаты задержки достигают 2х месяцев.
3. Сразу после получения предоплаты от заказчика "переключают" проект на менеджера-фрилансера, и в случае любой конфликтной ситуации весь негатив получает не генеральный директор компании Татьяна Михайленко, а менеджер проекта, приглашенный как исполнитель конкретных задач.
4. Не заключают договор подряда. Никаких социальных, пенсионных и пр. условий труда.

Несоблюдение ТК РФ: пятидневка по 11 часов в день с 10:00 до 21:00. В сезон(октябрь-середина декабря) з/п больше 25 тыс.руб.,май-июль-фиксированная-20 тыс.руб., в остальные месяцы 17тыс.руб.(из расчета 850 руб. за 11часовой рабочий день, без премий, так как план продаж в несезон настолько завышен, что премию получить практически невозможно). Недружелюбный коллектив: сплошное подсиживание друг друга и доносы. На складе живут крысы. Охрана в магазине не выполняет своих функций. Карьерный рост только для "своих".

@Денис, да ладно вам, человек полностью уверен в своей безнаказаности, поэтому и ведет себя как неадекватный. В очередной его припадок вызовите ему психушку, это их клиент.

Полностью согласен, Коробейников набрал себе в рабство обездоленных и не имеющих чувства собственного достоинства человечков и просто издевается над ними.3
Но заверяю всех вас, скоро придет этому беззаконию конец, ведь так не должно продолжаться, просто хочется от души помочь слабеньким бездушным людям.
Имею такую возможность и не хочу оставаться в стороне. Вся его подноготная давно известна правоохранительным органам (особенно УБЭП), осталось только захлопнуть дверцу и защелкнуть наручники на его, по локоть в крови, ручонках.
Не долго ему осталось, потерпите братцы.

Видели мы как искренне считавшие, что его припадки их не коснуться расстраивались, когда и их очередь приходила. То что он неадекватен это тоже факт! А на счет тех «несчастных», которые там работают, так я вас успокою; никто не будет работать там, где ему плохо. И те кто там работает приспособились. Просто не каждый может под такое приспособиться, потому что для этого надо потерять свое лицо , а достоинство помогут потерять прямо на рабочем месте. Впрочем достоинство это не та вещь, которой сейчас особо дорожат Так что не волнуйтесь за этих «безвольных рабов»))) Ну а то, что он их поколачивает, так это опять же их воля, потому как если бы кто был против, то обратился бы в прокуратуру, ну или в роструд (трудовая инспекция). Кто там работает знает как он боится людей в погонах.

@Ольга, То что написала Ольга — полное вранье, директор и собственник Корабейников ни когда не был порядочным человеком. Этот тип ни перед кем и ни когда не держит свое слово, в офисе допускает рукоприкладство к сотрудникам, а те безвольные рабы терпят над собой все издевательства — получая мизерные зарплаты. Постоянны обманы заказчиков и кидание на деньги поставщиков и компаньенов. Двадцать раз подумайте прежде чем связывать свои финансовые интересы с этим не обязательным существом.

Читаю всё вышенаписанное и удивляюсь… Я проработала в этой компании достаточно длительное время и у меня остались только тёплые воспоминания, возможно лучшие из предыдущих лет работы в Москве… Коллектив был небольшой, поэтому, возможно, трудно сразу вписаться в него и понять кто есть кто. И руководитель не обязан быть с вами на уровне, на то он и руководитель. Но Александр хороший человек, хотя и достаточно строгий и требовательный. И всегда поможет в трудную минуту. Это я ощутила на себе. Спасибо ему большое. Замечу: ни разу не напомнил об этом. А причина моего увольнения — дальнейший карьерный рост. Никто мне не препятствовал и «палок в колеса» не вставлял, и расчет выдали, как говорят «честь по чести»… Как вы относитесь к работе и окружающим вас коллегам, так и к вам будут относиться.

Судя по тому что в этой шарашке исполнительный директор Витя Блинов, охотно поверю всему что написано выше. Довелось как-то поработать немножко (и тотго хватило!) с этим работничком.

да, подтверждаю, отзыву можно верить.
однако.. я не самая, видимо, «плохоуволенная».
всё прошло довольно гладко, ну не доплатили, ну и пусть купит себе ещё один брУльянт и вставит в свою царскАю корону его велич-во А.Н.
самые приятные воспоминания — обеды в заводской столовке
так что делайте выводы
ох, а выходит, и к лучшему, что меня не взяли-таик в загран. командировку, коею обещали прям с порога )))))) не расплатилась бы до сих пор!!

Полностью соглашусь с данным отзывом!
Так же хочу добавить что при увольнении вам могут вспомнить все затраты, которые компания понесла из-за вас (не дай бог командировки, визы, проживание и проезд!) и потребовать возместить их.
В компании работают люди, привыкшие так работать, либо забитые и так, либо те, у кого нет других вариантов, либо чисто из эксперимента.
Не тратьте свое время!