Самое паганое в этой компании их директор Волкова Наташа. Не здоровая женщина. Если нету работы дают щетку и заставляют мыть мусорные контейнера, а если работы много ....то обязаловка торчишь там до 12 ночи. Как считают зп вообще не понятно.....штрафы,коэфиценты разные....короче сплошной обман.Обещали 45тр..... в результате пахал по 12 часов и выдали 18300...кандоны...больше нечего сказать

Расскажу свою историю знакомства с Финдипломом.
Я обычная студентка, за плечами нет ни семьи, ни детей.
Поэтому учусь я и выполняла все задания самостоятельно всегда, т.к. времени вполне хватает.
Но началась последняя сессия, наверное, как у всех, самая загруженная, и я не успевала с самой главной работой - это дипломной работой. Однокурсники иногда заказывали в компаниях такие работы, вот и мне посоветовали. Пошли вместе в Финдиплом. Я сказала, какая у меня тема, все требования к работе и отдав аванс, ушла. Вернулась только за готовой работой. Выполнили ее качественно. Преподавателю понравилось выполнение. Сейчас могу сказать только БОЛЬШОЕ СПАСИБО за помощь!

Я тоже хочу поделиться своей радостью! Закончила универ с отличием и приняли на работу, при чем нормально оплачиваемую для начинающих...
Заканчивала я ВУЗ хорошо, но с дипломной была проблема, т.к. тема "не моя", думаю, что сама бы и не справилась. Но вот тут я узнала о Финдипломе. Обратилась к ним. За мою работу взялись и сделали ее раньше сроков даже. Преподаватель принял правда со второго раза. Но хорошо, что хотя бы со второго, т.к. тема жуткая была. Что-то в оформлении литературы ему не понравилось. Пришлось немного переделать.
Спасибо, что Вы есть, Финдиплом!)

Заказывала здесь дипломную работу. Тема была сложная. В общем думать надо было глубоко. Попробовала сначала сама написать, отнесла преподавателю, сказал, что вода одна. Переделывать все. Времени начинать сначала не было уже, поэтому пошла в Финдиплом. Менеджер у меня даже спросил мои предпочтения с каким уклоном должен быть диплом. Написали быстро, отнесла на проверку, препод несколько удивился моим «изменениям» )) Спасибо вам за помощь!

Заказ свой получила, точно по дате, указанной в договоре. Работа написана действительно профессионально, а не скачана с интернета. Преподаватель подвергал ее многочисленным проверкам, немного придрался к оформлению списка литературы, но это я уже сама подправила, там ерунда была. А в остальном все отлично, спасибо большое.

Не знаю для чего так загружают заочников, ведь преподы должны понимать, что раз человек учится на заочном, то значит у него на то свои причины. Это либо работа, либо мама в декрете. В общем я мама… и ничего не успеваю. Писать какие-то там курсовые по пять штук, времени нет. Реально выручил Финдиплом. Каждое мое обращение сюда было приятным опытом. А когда заказала тут диплом, мне скидку сделали прямо таки неплохую, как постоянному клиенту)

Юра Воробьев - директор "Дом и Интерьер" продолжает работать в своем репертуаре - кидает всех и вся и везде пытается пролезть на халяву. Тираж журнала завышен в разы, чтобы данные об этом сложнее было узнать, журнал теперь печатается в Красногорске. Ну а про сотрудников и говорить нечего - должен практически всем и платить не собирается. Гораздо проще кинуть и набрать новых людей - авось пару-тройку месяцев повкалывают бесплатно... Не дай Бог кому-то связаться с этим аферистом...

Долго и упорно разговаривали. Затем владелец Этой самой сети розничных магазинов - 3 палаточки стоящих рядом и одно отдельно стоящее здание взятое в аренду, попросил составить бизнес план и после его получения скажет когда я выхожу. Итог - трое суток спал по 2 часа, куча отправленной писанины - скупой ответ спасибо. И самое главное - человек владелец (Альберт) открытым текстом сказал, что все круто. Буду делать именно так как ты сказал, но скорее всего возьму фриланс))))))))) так что люди есть и настолько наглые)

ЗАО "Телеком Экспресс", теперь ЗАО "Техно Экспресс". Меня не впечатлило. Создалось ощущение что все как-то притянуто за уши. Какие то странные правила как себя вести, в плоть до того как надо набирать текст электронной почты. Видимо это какая то новая фишка..., но честно говоря раздражает. Понравилась бухгалтерия, адекватные люди, чего не сказать про юридический отдел. Общаться с руководителем этого отдела просто невозможно. Дама настроения с приобретенным синдромом командира. Удовольствия от общения не получил. Как во всех организациях есть хорошие и не совсем хорошие сотрудники. Техника старая, навязчивый корпоративный этикет. Хорошее место расположение.

отвратительные руководители в лице ольги и татьяны, не умеющие организовать рабочий процесс. отдел кадров не знает основ ТК РФ, в частности ст 71. при попытке решить какой либо важный вопрос, руководство, в прямом смысле, прячется! до смешного! если бы заказчик, в лице "инвитро" знал, что происходит у их аутсорсера, то от подобного сотрудничества и рекламы отказался. з/п задерживается, невозможно в срок забрать документы и получить расчет. планирую обращаться в трудовую инспекцию, с целью инициации проверки недобросовестного работодателя.

я, Бондаренко А.Ю. генеральный директор ТД Аделант, а также СК Аделант, а также Аделант-Тюмень не платил и не буду платить заработную плату тем кто работает, а тем более кто уволился, и не только 3 месяца, но и постараюсь и дольше, т.к. мне самому не хватает. Я ворую, но мне мало, я хочу воровать не только у собственника, но и у вас - работников. А вы терпите и молчите, мне только это и надо....»

Была на собеседовании на вакансию ресепшн/ секретарь. Начальник отдела и ее помощница были вежливы и дружелюбны. Однако о стрессоустройчивости в требованиях указано не было, в ходе беседы встал такой вопрос. В ходе вопросов как я отношусь к прессингу по иерархической цепочки - ответила просьбой уточнить примерной ситуацией, т.е. например к конструктивной критики я отношусь положительно. Например привели ситуацию - в подчинении три курьера поездки которых планируются на кануне и утром маршруты расписаны курьеры им следуют без изменений. Периодически менеджеры требуют в течении дня отправить срочно документы партнерам/ клиентам, мои действия. Я отвечаю - логично: вызвать платную курьерскую службу - мне говорят на это наш бюджет не рассчитан, мы разоримся. Говорю, что могла бы отвезти сама, но т.к. должность предполагает быть на страже офиса я не имею права. Спрашиваю знают ли менеджеру как устроена у них отправка курьеров, почему происходят ситуации спонтанных неосуществимых требований. Почему бы самому менеджеру не отвезти эти срочные документы раз так. На что мне говорят что менеджеров не волнует ваше мнение, вы должны вежливо убедить его подождать завтра, при этом вас могут оскорблять и довести до слез, последнее уточняет начальник отдела по кадрам у них случалось не раз (это мне говорить начальник кадров который считает подобную культуру иерархии продуктивной). Человек я тактичный и адекватный, мне такая культура кажется дикой.

Компания маленькая, с первой стороны показалась уютной очень. По приходу в компанию начались кадровые перестановки, а именно поменяли Гл.буха, приняли на должность Фин.директора, Гл.инженера, гл.сварщика, нач.ПТО, работников ПТО, гл.юриста и т.д. Все сотрудники были в надежде на какой-то положительный сдвиг. План провалился.
Гл.инженер компании Пилецкий Владимир Иосич -кто это? что это? абсолютный не профессионал с большой буквы. Не владеет вопросом вообще ни когда, может при беседе ляпнуть не в тему. Решение не принимает как Гл.инженер.
Гл.инженер филиала Пилецкий Валерий Иосич - просто даунито. Что про таких пишут - обычный сантехник и все - всегда прячется за колонной. По внешнему виду - обычный идиёт и по внутреннему виду тоже идиёт.
Гл.сварщик Патеруха Михаил Богданович - как его иногда называли гений сварочного производства. Только сотрясение воздуха и не более. Работник не могущий решить ни одной сварочной проблемы. Вопрос для чего он нужен компании? Сидеть в кабинете и получать деньги так же как его друг Пилецкий Вовка.
Нач.ПТО - тетя мотя для ведения протоколов и не решения производственных вопросов - для чего-да подруга Пилецкого Вольдемара.
Есть еще тип интересный в компании Ярик - цельный директор - посмотрите мне в голову, что вы там видите - правильно нет ни чего - выпучит глаза, слюни пустит и весь его потенциал закончился на этом.
В копании один проект - реализация его продвигается с большим скрипом и весь штат сотрудников кормится только с этого проекта. А сколько в этой компании статистов, в каждом закутке сидят, в каждом кабинете.
Вывод - компания интересная и может быть перспективная.

Набирают людей в Москве (преимущественно Москвичей) отправляют в командировку в не самый ближний регион (в моём случае это был Челябинск), обещая проживание в съёмной квартире или на худой конец в гостинице. На самом деле тебя селят на объекте где даже элементарного туалета нет, или, есть в не рабочем состоянии. Спецодежду не выдают, жрать ты должен за свои деньги. Такая работа для выходцев из стран ближнего зарубежья.
Посмотрев на условия работы и проживания я развернулся на 180 градусов, взял билет на самолет и улетел обратно в Москву, и в этот же день посетил офис компании с "дружественным визитом". Из конторы стали звонить в Челябинск, а там даже и не в курсе что я съебался и сижу уже в Московском офисе. Денег я конечно с них стряс за проезд на самолете до Москвы, и те не полностью отдали. Так что гавно полное эта фирма. За-то сайт сделали Я ХУЕЮ КАКОЙ КРАСОТЫ!!! Два года назад у них и сайта не было вообще.

Если собираетесь занять позицию тайного проверяющего, вам будут мило улыбаться только на собеседовании.
Платить за проделанную работу вам вряд ли будут, но что самое замечательное, то и ваши личные деньги , потраченные на выполнение заданий (а таких заданий много!), вам возмещать тоже не собираются.

Люди, просто не рискуйте своим временем и деньгами! Те, кто думают, что попадут в число счастливых исключений, которым заплатили, заблуждаются, как в свое время и я.