- задерживают з/п
- за все косяки бригад и производства отвечают сотрудники, бывает своим кошельком.
- облезлый офис
- отсутствие корпоративов, так как "руководство" очень жадное
- рост отсутствует
Не суйтесь сюда, вас эксплуатируют на 100 % и спасибо никто не скажет, еще и зп не выпросите.
А руководитель тугодум - отельный разговор.

Кроме места расположения компания не имеет ничего положительного. Офис в центре Москвы единственный плюс.
Если вы хотите работать в стабильной компании, с налаженными бизнес-процессами - обходите компанию стороной. Офис находится в гостином дворе, при этом: нет официального трудоустройства. устраивают через месяц, но мало кто дорабатывает до этого. официальная зарплата минимальная. в компании всё серое, работа на старых ноутбуках, вся информация хранится на яндекс-диске и жестких дисках, что заставляет задуматься! программное обеспечение всё "левое", начиная от 1С, заканчивая фотошопом.
Из 20 человек, сидящих в офисе, больше года работает один - помощник руководителя. Остальные меняются, как перчатки. Запросто могут пригласить человека постажироваться неделю, сказать вы не подошли и не заплатить. Деньги выдают наличными на руки.
Сам директор производит впечатление милого человека, но только до тех пор, пока заинтересован в вас и пока вы не спросили денег за свой труд.
С чего начинал это человек, можно почитать в интернете набрав "Василий Смирнов провокация".
В данное время человек, который владеет бизнесом, сам не представляет, как надо работать. Цель - набрать людей, воспользоваться идеями и выкинуть не заплатив.
В компании всё делают подрядчики, начиная от бухгалтерии, заканчивая макетами оформления магазинов. При этом платить Василий не торопится, предпочитая принцип ты-мне, я-тебе. По факту, не все заинтересованы в обмене своего труда на прокат детских шмоток. Работая там лично видела письма от модельных агенств, где они пишут, что работать с компанией не хотят, тк Стильняшка их кинули раньше. Кидают они также и журналы. Впрочем, это неудивительно, это политика компании и лично Василия Смирнова.
Обстановка в офисе напряженная, все только и боятся увольнения, и чтобы выплатили деньги.
В общем, если вы заинтересованы в постоянной работе на длительный срок и с полноценной оплатой - бегите от этой конторы никанора подальше.

Семья Охлучиных выражает благодарность команде компании экобит за комфорт, который мы получаем от изделия «Четверочка», изготовленного точно в срок, указанный в договоре. Баня была установлена на участке в садоводстве, что заняло у бригады 12 часов (от установки основания до полной сборки «под ключ»). Баня очень удобна в эксплуатации, требует мало дров и времени для растопки. Все очень комфортно, мы получаем истинное удовольствие для души и тела. Все преимущества конструкции, указанные в рекламе изготовителя, проверены в эксплуатации. Комплектация изделия позволяет пользоваться баней сразу после сборки. Поэтому рекомендуем приобретать изделия компании экобит всем, кто хочет экономить и разумно вкладывать денежные средства. Вы не пожалеете, баня-бочка всегда будет радовать Вас и Ваших близких друзей. А коллективу пожелаем не останавливаться на достигнутом и совершенствовать свои изделия во благо своих покупателей.

Среди конкурентов один из самых хороших ресурсов для студентов. В том году заказывал работы, а в этом начал исполнять заказы сам. Хорошая администрация, всё удобно и чётко организовано. stud-help.com советую всем, и студентам, и тем, кто хочет заработать!

Постоянные обещания. За несколько месяц работы остались только негативные воспоминания о работе в этой компании. Начальство не ценит персонал, а только постоянно вставляет.. И все это на фоне невыплаты заработной платы..Если надумаете сюда идти работать - проходите мимо.

НИ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ!

Великолепное оборудование. Ненормированный рабочий день. Переработки не оплачиваются. Масса просроченных заказов. Большая текучка что в свою очередь способствует переделкам изделий. Ручного инструмента нет и покупать не собираются. Основновная причина ухода это не выплата зарплаты. Общежития считай что нет. Месяц жили на матрасах без душа плиты и холодильника. Вода из крана ржавая.

Уредитель подставной,сверху сидят люди и дают указания, генеральный директор Гевко Евгений Викторович - ни один вопрос решить не может,в энергетике ноль,очень много обещаний,строит из себя добродетеля,но это очень хороший грим. У Компании большие долги из-за воровства предыдущей руководительницы,зарплаты не платят сотрудникам, подрядным организациям и арендодателям. Ранее Компания была Сетьэнерготранс-разворовались,скрылись,уехали на Кипр отдыхать,далее создали ГСК по той же схеме.

Все врут и уверенны,что им за это заплатят Кинули на деньги. Полтора месяца работы бесплатно.

Отличный центр. И работаю, и хожу сюда на процедуры) зарплата и график меня устраивают) Пока не заметила

Я работал в этой компании в п. Жилево Ступинского района Московской области. Директор Крамарова кинула на зарплату и не меня одного. И после подошла и попросила еще поработать. Вообще нет совести. Мы собирали установку, которая не заработала. Крамарова сказала, ну и ладно, главное создали вид, пусть видят и перечисляют деньги. Она всех обманывает. Не вздумайте вообще с ней общаться, она хитрая обманщица!

Компания выполняет обязательства относительно зарплаты. Создают реальные условия для роста и работы. меня подкупает то, что готовы обучать. Очень многое зависит от руководителя- мне с ним повезло. Не возлагает нереальных задач и готова все пояснить. Теплая и дружеская обстановка в коллективе. Я бы назвала Сан Скул прекрасным работодателем, если бы не матримониальные устремления группы сотрудников (во главе брачного агентства "Тук-Тук" Светлана. фамилии не знаю, быть может, к счастью для меня). Откровенная базарная баба и хабалка. Ее верные сподручницы- мадам Наталья Боярская и Алена Долженкова. Мадам Светлана решила заняться сводничеством и травлей скорее всего от избытка работы. Помогает в нелегком деле травли месье Баринов (фамилия говорит сама за себя) и Иван Камкин (видимо, в нем умер фотограф!). Итак, брачное агенство Тук-тук будет всеми способами пытаться влезть в вашу личную жизнь (наверное, своя не удалась!) и подложить знакомых маргиналов. Месье Камкин будет вас фотографировать
(нечем на работе заняться!) и создавать анкету от вашего имени на сайте знакомств. Объясняет травлю гадюшник просто- "Она плохо работает, могла бы работать больше!". Если вас не прогнуть и не переделать под свои вкусы, маргиналы будут вас выживать всеми силами. Если вы-женщина, приготовьтесь к тому, что этот гадюшник попытается на вас заработать и свалить свою работу и косяки. В общем, любимая в среде маргиналов игра- поиск подушечки для иголок и козла отпущения.

Наше КФХ имеет давние партнерские и дружеские отношения с Сельхозлидером. Нам поставили молочный завод в конце 2015, для нашего поселка это было очень значимое событие, на открытии присутствовало руководство региона. Сейчас подписан договор еще и на мясной завод. В отделе сельского хозяйства тоже их рекомендуют, так как они себя зарекомендовали только с положительной стороны.

Искал работу срочно, любую. По объявлению нашел фабрику Migliore требовались упаковщики. Съездил в офис к ним, обговорили все условия. Приняли. Работаю 6 месяцев, зарплаты хватает на обеспечении семьи и на оплату кредита. График работы приемлемый, если нужно сменами поменяться все идут на уступки!

Зарплата средняя, платят всегда вовремя. Коллектив у нас хороший девчонки спокойные, приятные. Напрягают переработки, поздно порой возвращаюсь домой, если бы не зп, то ушла бы.