Прочитав отзывы о компании очередной раз убеждаюсь что не чего так и не изменилось. Со всеми отрицательными отзывами согласен полостью болото еще то, я рад что уволился из этой компании, все что не делаеться все к лучшему. Хозяин хам еще тот, для сотрудников работающих в данное время не засиживайтесь там не тратьте свое время

Предупреждаю всех, кто захочет работать в магазине Техносила в г. Подольске. Выберите другой магазин! Зам. директора магазина заставляет продавать неисправные бытовые приборы. «Впаривать» населению неисправный товар

умница!!!! ты попал в точку!!!!

- Начальство, т.е. «директора» — цари-батюшки, делают, говорят и обещают что хотят. Платят как хотят. Понимания ждать не стоит — даже если вы и опытный продажник — все равно не доплатят… Захотят — наплюют в душу — захотят — повесят на вас украденный товар (в том числе украденный ими).. Информация по СПб.
— Маленькие зарплаты (отсутствие прямого роста)
— Экономия штата (работать будете за 2-х — за 3-х)
— ЧЕРНАЯ ЗАРПЛАТА (НАЛОГОВ БОЯТСЯ) в последствии могут заплатить сколько не жалко, но директорам жалко только себя — без черной икры в холодильнике грустно, пусто и тоскливо на душе))
— Отсутствие адекватного контроля со стороны охраны. Будете материально ответственным через раз..
— С трудовым кодексом знакомы по верхам (Вас ждет неуставняк)
— Тупейшие, грязные, подлые, от недостаточно образованных «царей-батюшек» КТУ мотивации..))
ТЕХНОСИЛА — ПРОСТО НАХОДКА ДЛЯ УПЕРТОГО, ЧЕСТНОГО, НЕПОДКУПНОГО И ХОРОШЕГО ЧЕЛОВЕКА, РАБОТАЮЩЕГО В СФЕРЕ НАЛОГОВ…;) или для юридически грамотного специалиста,
Очень хорошо научат «разводить» народ, как на кредиты, так и на покупку товара не блещущего качества и функционала.
Например, проработав пол-года-год, с мотивацией недоплат, скотского пустословия руководства, вы научитесь с легкостью отбирать у «бабушки» или «алкаша», или «лыжника» — все деньги, которые у него есть с собой в наличии на покупку китайской электроники или сомнительной бытовой и малой техники(в кредит или наличными)
(на «какую сумму вы рассчитывайте?» — «Тогда вам подойдет эта отличная стиральная машина Indesit за ~ 6999.91 рублей»)
Приходите работать в Техносилу — Вас научат дурачить и САМОМУ НЕ БЫТЬ ОДУРАЧЕННОМУ, как следствие:)

Главное пристроиться можно без образования и опыта в том числе в головной офис-дерзайте,з/п там нормальные не пожалеете! На безрыбье и рак рыба.

Да, согласен со всеми, это помойка та еще, не советую туда идти никому, если конечно вы сами на помойке не живете.

Компания хорошая,жаль что нет Зайцевых так активно развивали,но будущее есть,если будут пристальнее разглядывать что у них творится в магазинах,и регионах.Структура набора и обучения руководящего персонала прогнила отсюда крах и миллионные убытки компании ,директорам необходимо ввести аттестацию,многие даже основных правил компании не знают куда там обучать персонал,советую присмотрется к городу Нефтекамск,в первом непонятки творятся,во втором директор неадекват полный ,молодой,не знает ВООБЩЕ НИЧЕГО,какие там стандарты обслуживания,советую также офису проверять нахождение директоров и замов в магазинах,в Нефтекамске они только ,,числятся,,а региональный закрывает на все глаза,рыба гниет с головы офис -обратите внимание на директоров у которых с момента их вступления в должность идет течь кадров-это нет просто уход персонала,это течь денег из-за НЕКОМПЕТЕНТЫХ ,,ДИРЕКТОРОВ,,,увольняйте таких и присматривайтесь ближе к людям,существуют ведь много тестов проф пригодности,проверяйте кого выбираете,тогда и профессионалы к вам потянуться,а не студенты однодневки.

Зарплата стала да совсем грустной, постоянные КТУ, вводимые директором за все, что только можно. Ну это бы ладно. В магазине Атмосфера Санкт-Петербург вообще директором работает полный ублюдок. Персонал да и покупателей ни во что не ставит, может легко орать посреди зала матом, а через секунду ржать, как придурок. Слышал, что любитель употреблять наркоту был раньше, не знаю, может и сейчас. Много где работал, но такого отношения не было нигде, гнать таких в шею надо. Куда вышестоящее руководство смотрит. Да зовут его Миндлин Константин. Никогда не ходите к нему работать…

Хамское отношение, обман с зарплатой постоянные высчеты, неадыкватные начальники, при этом пытаются поставить из себя что то, Помойка а не компания

@Владислав, А Маханьков вам всем там запомнился, уроды, охотно верю, потому что единственный человек, который стал бороться за свои права наёмного работника получать оплату труда. А вы *ер сосёте своему Вишневецкому, потому что одного с ним уровня. Имбецилы.

У нас на этого Вишневецкого по три заявления до сих пор лежат — и в трудовой, и в налоговой, и в прокуратуре. Даст Бог — дойдут когда-нибудь у них руки до этого педика, который людям за работу не платит.

Вишневецкий — ***ный клоун! Весь ФБ смеётся над ним и его убогой конторой, где *ер когда есть деньги на зарплату и бесконечные суды с клиентами, потому *ер кто умеет что-либо делать для клиентов.

Вишневецкий — ***ный *удак! Так и остался, мразь, должен 100К моему мужу за 1,5 месяца работы.

@Владислав, Да ты что! Как интересно!
А ну-ка читай историю первую про твоего полового партнёра Вишневецкого и про то, как он ворует у клиентов, откатывает и распиливает http://www.torshina.me/istotia-pro-otkat/
А ну-ка читай историю два про проституку Яну, которую ****ает твой половой партнёр Вишнивецкий http://www.torshina.me/derzhi-chlen-v-shtanah/

Видимо коллектив делится на 2 типа людей: на тех кто пришел, потерпел, все понял и пошел дальше. И тех кто из жалости к себе готов терпеть любые унижения, делая работу которая не приносит реальной пользы никому. А потом на гулянках обнулять свой внутренний конфликт ,веселясь и доказывая таким же что всё у меня в жизни хорошо.
А текучка понятна, вряд ли организации нужны думающие люди, нужны бараны которые за морковку что угодно будут делать.