В начале месяца ездила на фабрику в МО (п. Октябрьский) на собеседование по вакансии менеджера по продаже кухонной мебели. Беседовала сначала с Алесей, а потом уже с диром по персоналу. Показались обе вполне адекватными, по крайней мере все спокойно и подробно рассказали по поводу вакансии. Золотых гор кстати нифига не обещали, как другие (была на собеседовании во всех раскрученных кухонныъ конторах). Оформление по тк, стандартный отпуск и больничные. Несмотря на мой стаж в продажах в тч и кухонной мебкли, сказали надо проходить обязательное месячное обучение. По завершении (если успешно) то платят около 15тыс. за это время. Показали салон при фабрике, там запомнила больше всего не выставочные образцы, а большую стойку аля респешн (реально громадная)(!) А так все чисто, аккуратно, светло (как впрочем и везде). Работа сменная. Не знаю правда зачем, но на собеседовании сводили даже на производственную линию, а ведь в итоге я устроилась по другой теме. Зато запомнила какое количество там кавказцев кухни делает. Одни джигиты! :)

Проходил собеседование. Компания показалась весьма интересной, дружный коллектив, справедливое начальство. Не смотря на столь короткий срок знакомства с их деятельностью негативных эмоций не испытал.

Осуществляем закупку изделий для своего магазина,продукция достаточно качественная для российского рынка, по приемлемым ценам. Некоторые товары не имеют аналогов у других производителей.

Компания активно осваивает новые рынки: тепловая энергетика, электросетевая энергетика, нефтегаз. Раньше все было в разброс, без планов, без стратегии, без финансового планирования. Сейчас все иначе, все стройно и четко и сразу виден результат.

Работаю в компании 2 года. Компания развивается, прирастает новыми активами и новыми заказами. По мере развития не обходится без «чисток», но тут критерий один – эффективность. У компании был сложный период, но сейчас все позади. Достаточно эффективно налажена работа Лишних людей в коллективе нет. Все пашут. Деньги и премиальные во время.

акт 769 номер 63 звонили не однократно но операторы отфутболивают то по времени - говорят перезвоните. то переведу другому специалисту и то и другое потом не дозвониться и не дождаться. Нам сказали что зажевало - выплюнуло". Это что Мы клиенты должны знать? Отвечает за исправность терминала владелец, соответственно за деньги тоже владелец бизнеса. Мало то что таким образом обогащаетесь , но и ещё обвиняете своих клиентов в неисправности терминала, валите ответственность за свой косяк на клиента. Терминал не выдал чек, не прошла транзакция, 15 минут выяснений с продавцами магазина привели к насмешкам: Вы тут не первая которая пытается что-то доказать. Но Мы к терминальным мошенникам никакого отношения не имеем" - вот ответ продавцов магазина где установлен терминал. Как это понимать? Верните деньги на счет который Вам известен....

После прочтения отзывов о компании ФБ-Сервис захотелось устроится на работу в компанию и разобраться на чем зьждется остог работодателя и кто крышует процесс деятельности компании на примере современной России.Узнать телефоны бывших работников для расширения осведомленности о прошлой и настоящей работе компании. О себе:Я писатель и полученный материал ляжет в основу будущей книги.Зарание спасибо за струдничество.Вольф

Если честно то конторка скоро прикроется БАНКРОТ на собеседовании скажут все хорошо задержек нет итп а в реале 2-3 мес задержки по основной (черной) зп !!!уволилась большая часть монтажников собираются уходить инженеры тоже!финансовый директор тоже почуя банкротство тоже дала деру !так что если не хотите быть без зп даже не ногой туда !

Не платят налоги, меняют юридическое лицо каждые 3 года! Невозможно выбить долги даже по решению суда! Такая недобросовестная компания должна быть во всех черных списках!!!

БАНДИТЫ-АФЕРИСТЫ!

Не платят начисления в пенсионный фонд!! Нагло врут, что платят!!! Горенко И.В., генеральный директор, увольняет сотрудников и потом хвалится, сколько она сэкономила денег, никому не заплатив.

Получил сегодня первую зарплату и делюсь радостью!
Оно того стоит, народ! Стоит два месяца носиться к объектом, чтобы получить такой процент!
Коллектив классный, начальство доброе, никто ни разу не ругал, все улыбаются и здороваются. Тяжело первое время, когда только начинаешь, но потом... Ну вы поняли. :)

Работаю менеджером по продажам. Не особенно загружен, в принципе, не сложная работа. Зарплата неплохая и всегда без задержек. График – пять через два. В год два раза можно сходить в отпуск. Бывают премии для тех, кто хорошо работает. В целом, для старта неплохая работа, хороший опыт можно получить.

офис говорит одно приехал в общагу там совершенно другое по оплате тоже косяк питание не 30 а 90 в сут какой то налог 13% непонятный раб форма 1080 руб контингент тоже попадается всякий в т ч и судимый отношение ужасное чувствовал себя каким то ублюдком вы расходный материал для выполнения опр функций прав у вас никаких нет с расчетом тоже тянут в общем внимательно читайте договор

Плюсов достаточно много, начну с того, что зарплата не плохая и есть шанс заработать и повысить ее… Руководство компании уделяет внимание сотрудникам …утренние линейки, собрания, игры между сотрудниками или салонами, обучающие тренинги. .. Работа не скучная…да и коллектив у нас хороший.
Минусы может и есть какие-то незначительные...да где их нет собственно) Но плюсов больше..