Я бы даже поставила не 1, а ноль. Потому что центр, совершенно не работает как образовательный. Они постоянно обманывают. Грубое отношение к клиентам. Обещают одно, а на деле выходит совсем другое.
Центр отвратительный. Не приходите к ним на обучение. Вы не получите того, что хотели бы.

Сразу же настораживает договор, явно не рассчитанный на сотрудников-почасовиков (фактически - сдельщиков), по сути, договор - "ни о чем". Впрочем, один из неприятных "реальных" моментов - з/п по нему должна выплачиваться до 25(!) числа следующего(!) после проведенных занятий месяца. Именно эта дата декларируется руководством. Приложение к договору еще примечательнее (после моего недоумения было слегка подправлено) - волшебным образом выброшены пункты и разделы об обязанностях работодателя и правах сотрудника (при этом даже не исправлено нарушение нумерации разделов :-)), зато перечислены обязанности сотрудника, выделенные жирным шрифтом и права работодателя, в плане нарушения сотрудником соответствующих пунктов. Ну и немного фактов:
1) мне было сделано предложение о проведении индивидуальных занятий, т.к. преподаватель нужен был срочно, была предложена "повышенная" по их меркам часовая ставка, размер которой меня устраивал "с натяжкой". Предложение делал рядовой сотрудник от имени руководителя. В результате после проведения оговоренного количества часов, мне заплатили на четверть меньше оговоренного, аргументация была "железной" - такова ставка для всех на небольшое количество "испытательных" часов. Так как договоренность была устной, спорить не стала, тем более что:
2) договор подписывался чуть ли не две недели, был подписан почти в конце срока занятий, на моих глазах одним из рядовых сотрудников;
3) директора центра удалось увидеть, и соответственно переговорить с ним также после проведения занятий;
4) даже ту мизерную сумму, что решили заплатить пришлось вызванивать и выхаживать очень долго и неприятно, с учетом того, что по различным обстоятельствам обещали заплатить сразу. Бухгалтер появляется нерегулярно, в разное время, денег у нее всегда "нет", договариваться по телефону о времени получения бесполезно...
5) с моими слушателями тоже случились подобные неприятности: в договорах четко ничего не прописано, содержание учебного курса толком не оговаривается, не разъясняются четко соответствие суммы оплаты количеству выдаваемых часов, в результате чего человек не всегда осознает какое количество часов он оплачивает... при чем была невольным свидетелем подобных инцидентов и с другими слушателями, после чего сделала вывод, что это общепринятая практика.
Конечно, возможно, поработай я в этом "центре" подольше может все и не так плохо оказалось бы, но, после сложившегося неприятного ощущения, желания продолжать сотрудничество с ним не возникло.
Будьте осторожны. В любом случае - кто предупрежден - тот вооружен. Удачи.

З/п "черная " полностью в конверте в ведомости только нужно рассписаться за "белую "з/п которая проходит по кассе. Соответсвенно при увольнении вы ничего не получаете такая корпоративная культура т.е последний месяц отработан как правило бесплатно. По белому проводится минималка так , что о больничном и других соц выплатах можете забыть.
официантов сначала даже официально не примают только через несколько месяцев т.к испытательный срок проходят не все .ну а тот кто прошел по "белому проводят максимум 10 000.
работают в основном приесжие.

- Могут незапланированно отправить на выездное занятие куда-нибудь в ближайшее Подмосковье
- Грязное помещение, грязные игрушки. Вы можете сами их мыть за 1000 р. в месяц
- Рваные пособия, тоже, кстати, грязные
- Болеть нельзя, могут уволить, если возьмешь больничный (он, кстати, не оплачивается)
- Ужасно склочный коллектив, стремящийся нагадить при любом удобном случае
- Отпускные выплачивают только после года работы
- Материалы для занятий по идее покупают, но чаще не привозят и половины из того, что нужно и приходится или докупать самой или краснеть перед родителями.
- Летом тебя отправляют в свободное плавание

Была на собеседовании в данной организации, офис находиться на первом этаже обычного дома. Директор - хам полнейший, который даже не объяснил чем конкретно занимается эта фирмачка. Координаты этой фирмы мне дали в фонде занятости, по телефону он мне сразу отказал и даже отказал делать отметку для фонда(направление на работу), но когда соизволил все таки поставить печать и роспись, то вел себя хамски. Так же он вел себя по отношению к своим сотрудникам, по крайней мере вызвал секретаря (я так поняла), женщину в 2 р. старше его, только для того чтобы она передала из его рук в мои направление( со словами передай и проводи). Не знаю почему сам не смог, с учетом того, что я была от него на расстоянии вытянутой руки. В общем впечатление остались самые противные, я так поняла что в коллективе видимо люди в возрасте (пенсия на носу, работать надо, вот начальник и "руководит"). НЕ СОВЕТУЮ!!!

Здравствуйте! Банк специализируется на обслуживании юридических лиц, так как отсутствует лицензия на обслуживание физических лиц. Открывают счета всем юридическим лицам без разбора. Атмосфера в банке напряженная. Частые скандалы между сотрудниками. Руководство своих подчиненных за людей не считает. Может вызвать на ковер и наорать за то чего ты даже не делал. Текучка в банке не большая она просто огромная. Некоторые бегут после месяца работы у кого терпения больше задерживаются дольше. Были случаи когда в один день по распоряжению руководства увольняли целыми отделами. В банке действует одно правило полное подчинение высшему руководству. Нельзя возражать, нужно молча исполнять любое даже самое глупое поручение руководства. И если вы даже будете выполнять всё Вам в любой момент без объяснения причин могут сказать пиши заявление по собственному желанию. Не знаю чем руководство руководствуется при увольнении сотрудников, но точно не здравым умом. Сотрудники все забитые и напуганные. Страх к руководству царит в каждом. В банке ведется прослушивание и видеонаблюдение. В трудовом договоре указывается заработная плата в несколько раз меньше чем та, которая оговорена на собеседовании. Большая часть зарплаты серая, которая по распоряжении руководства может быть и не выдана сотруднику. Бывают задержки в несколько дней по выплате зарплаты. В банке присутствует стукачество и доносы на своих коллег. Вывод из всего вышесказанного таков: если Вы хотите работать там где вас не будут считать за человека, где Вы будете бояться руководства, где страх за завтрашний день будет присутствовать постоянно, где Вас могут выкинуть в любой момент на улицу, где присутствуют периодические скандалы со своими коллегами, где приветствуется стукачество и доносы или у Вас безвыходная ситуация тогда этот банк для вас. Но мой Вам совет лучше не связывайтесь с этим банком. Потратьте побольше времени, чтобы найти хорошее место работы, где Вас будут ценить и вы не будете бояться за свой завтрашний день. Удачи!

Несколько лет работаю в ООО"Айсберри" продавцом.мне очень нравится наша продукция она дарит людям минуты счастья,радости,да и качество безподобное.Когда-то я о ней рассказывала с восторгом.Сейчас отношение к нам просто гадкое.На рейтинговых точках,где летом можно что-то заработать трудятся "СВОИ".И не важно ,что они работают хуже.Они же "СВОИ".Я много таких моментов пережила ,причём зимой никто на эти точки не претендует.Наверное уволюсь,хотя очень люблю свою работу.После увольнения всё напишу подробно с фамилиями и должностями.

ужасная компания!
Пришла на должность помощника юриста, в итоге работала курьером - гоняли по 3-4 пунктам за день, без предупреждения отправляли в Раменское (холодная электричка бодрит), когда через 2 недели я начала жаловаться, что болят ноги, никого это не интересовало, продолжали направлять в 3 места за день.. Ошибаются и приходится ездить по 2 раза, но никто даже не извиняется за это.
ужасное месторасположение - от метро воробьевы горы 15 мин пешком, вокруг ничего нет, кроме двух сомнительных столовых. Зарплата серая, устраивают на 20 т.р., договор подписываешь на 9 т.р. если чем не угодил, то заплатят 9 т.р., а про остальные решает твой непосредственный руководитель.
Еще есть такая фишка в компании - там все давно работают и друг друга знают. И любой твой ход против начальника или еще что-то будет сразу известен и руководителя сразу предупредят. Мое резюме нашел отдел кадров на сайте поиска работы и сразу доложил моему начальнику, что я ищу работу и собираюсь уходить.. Отношений в коллективе это, понятное, дело не улучшило. Никто ни за что не отвечает, все все валят на другие отделы, ничего не выяснишь, нигде не разберешься. Ужасная компания

АЙСБЕРРИ - УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ НАРУШАЮЩАЯ ВДОЛЬ И ПОПРЕК ТК, когда оттуда уволюсь, напишу все подробности, а пока только общие впечатления (мало ли что, если компания нарушает свои обязательства ей ничего не будет стоить отомстить за столь правдивый отзыв о ней)

1. "Серая" зарплата: в договоре указан оклад в 8700р, но неофициально - оклад 20000р и подоходный налог взимается с этой суммы, а не с 8700р, указанных в договоре.
2. В договоре указан день выплаты зарплаты - 15-е число каждого месяца, но зарплату могут задержать на 3-4-5 дней.
3.В договоре указан 8-ми часовой рабочий день, с 9 до 18 часов и 5-дневная рабочая неделя с выходными днями суббота и воскресенье, но по факту грузчики работают с 8 до 19-20 часов, а в сезон и по субботам тоже. При этом сверхурочные им не оплачиваются, естественно.
4."Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному распоряжению работодателя, с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя." - так сказано в трудовом законодательстве, но по факту грузчики работали в новогодние праздники, по устному распоряжению заведующей складом.
5.Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере.(ТК РФ статья 153). Но компания, естественно, не придерживается этого закона и выплачивает все ту же фиксированную сумму в 20000р "грязными".

Оочень не советую устраиваться на работу в сВИНКУ-2000!!!
Не организация, а сплошное уродство! Ген директор он же "хозяин" -быдло без роду и племени ни образования ни хрена,а ведет себя как бог и царь, плебей, только и умеет глотку драть на своих сотрудников. З/пл не платит, налоги не платит, ни чего никому не платит! деньги обналичивает себе в карман. По нему давно тюрьма уже плачет и психушка за одно! Удивляюсь терпению наших людей за унижение и отвратительное отношение, как его еще никто не слил куда нужно....

бегите кто еще там и кто туда собирается... зп не платят от налогов уклоняются и за физиков и за юрлицо Гендир может только орать. Руководство завравшийся детский сад

С тех пор как стали работать с РЖД - все стало нормальным. Работал пол-года, 1 раз задержка зарплаты была 5 дней, остальные - день в день. Другое дело - работы нереально много.

Не выплачивают заработную плату более полугода.
Ссылаются, что нет денег, а тем временем размещают вакансии о приеме на работу новых сотрудников. "Кормят завтраками", говорят что организация будет брать кредит и расплатятся с работниками, но это только обещания.
Будте бдительны.
Есть один плюс этой организации-неплохой коллектив.

Нестабильность, зарплата не индексируется, скотское, принебрежительное отношение к работникам. Постоянные оскорбления со стороны руководства(Александра,Шпак Натальи) в адрес подчиненных. При увольнении находят недостачи, сфабрикованные ими же (Александром,Валерием,Шпак Натальей),которые вешаются на администратора. Официально никак не оформляется работник.