Работаю тут уже около года. Зарплату ни разу не задерживают, коллектив молодой, дружный, удобное расположение офиса.

Работаю около четырех месяцев. Коллектив отличный, время на работе проходит быстро, просторный офис.

Компания не ценит специалистов. Обещают много, но на деле ничего не платят. Текучка кадров огромная. Максимум 2-3 месяца и увольнение. Настоящий крысятник.

работал не так долго просто переехал в питер!а так бы продолжал там трудиться.коллектив стабильный руководитель спокойный и адекватный.просто надо качественно выполнять свою работу и тогда нареканий от коллег не будет.коллектив 95 процентов девушки веселые и приветливые с ними легко и приятно общаться всегда помогут.за недолгое время работы зар пл всегда в срок и даже дважды раньше срока на неделю.что касается соц пакета то где он у многих это вопрос!рекомендую эту компанию!а негатив пишут как показывает практика обиженные и обездоленные в основном кто и работать нигде не хочет и в коллектив инфекцию приносит.удачи всем!

Делаю чистку лица , результатом очень довольна. В самом салоне всегда красиво и приятная атмосфера, записаться можно без проблем по телефону (проблем на линии нет)

Постоянный клиент этой клиники, регулярно делаю чистку лица и массаж, обслуживание на высшем уровне

Несколько месяцев продолжается моя работа в ООО Эмси,и нужно сказать, что не было ни какого процесса втягивания в сам процесс и в понимание того,что делает компания. Это работа на чувствах, творческая,с пониманием того, что ты вкладываешь в себя свои знания, а компания дает все остальное. Ей нужны сильные сотрудники, и именно поэтому я иду к своей цели - организации бизнеса внутри компании, формирования офиса. Все это делается при полной ее поддержке. Если хотите расти, иметь реально неограниченную прибыль зависящую только от вас, то вы пришли по адресу. Эта компания изменит вашу жизнь.

Заказывал здесь профнастил недавно, по ценам дороговато, но по обслуживанию – очень хорошо. Все делают быстро начиная от самих работ и заканчивая доставкой.Все делают строго по договору. При этом согласовывают буквально каждую мелочь. Придраться особо не к чему, что сейчас редкость по большому счету.

Позвольте поблагодарить Вас за оперативную помощь в поиске клиентов для нас , а также выразить признательность за уровень Вашего профессионализма в решении задач в короткие сроки, благодаря которым наше предприятие смогло расширить базу компаний для работы в этом году . Мы высоко ценим Ваш вклад в развитие нашей компании, и благодарим за проявленную инициативу в оперативном решении возникающих задач. За время работы с коллективом Рос-Лид мы смогли по достоинству оценить прозрачность схемы взаимодействия с Вами и уровень организации Вашей работы. Желаем Вам дальнейших успехов в работе!

Я работаю в федеральном проекте" Памятка водителя" не так давно,второй месяц. Должность моя менеджер по подбору персонала. Меня на данном месте все устраивает. Коллектив очень дружелюбный , что в работе очень помогает. Мое рабочее место оборудовано всем необходимым для работы. Зарплату получаю вовремя. Что касается самого проекта "Памятка водителя", мне кажется он очень интересный и актуальный в наше время Если бы я была автолюбителем, то мне было бы интересно получить данную памятку и пользоваться дисконтной картой.

Хороший дружный коллектив, удобный (лично для меня) график работы, возможность карьерного роста, достаточно высокая зп по сравнению с конкурентами....в общем плюсов много - было бы желание работать))

Как работник данной компании, могу с уверенностью сказать, что работа здесь очень перспективная. Если вы обладаете лидерскими качествами, упорством, стремлением сделать карьеру, то здесь есть все шансы для вас. Большим преимуществом работы здесь является то, что вы можете ежедневно пополнять свой доход, а не сидеть на голом окладе. В компании периодически проводится обучение, семинары, вы будете обогащаться знаниями и пополнять свой опыт, что является одним из главных условий карьерного роста.

Моя работа напрямую связана с искусством и детьми. Это именно то, о чем я мечтала. Я довольна, что оказалась в Малой Академии Искусств. Спасибо Владимиру Лубенко за предоставленную возможность.

Я собеседовался в данном музее на вакансию специалиста pr-отдела. Первичное собеседование в организации проводит милейшая и дружелюбная на вид барышня по имени Инна, которая с восторгом рассказывает о музее и его проектах. После чего милейшая любезно просит пройти тестовое задание, мол, ничего эдакого, всего лишь написать статью о Прокофьеве и пресс-релиз на сайт. Ну, думаю, почему бы и нет, задание в общем-то не сложное. Как вдруг уже на следующем собеседовании, случайно краем уха слышу от сотрудников, что вообще-то, 2016 -ый год объявлен в РФ годом Прокофьева и подавляющее большинство мероприятий данного музейного объединения посвящено великому Прокофьеву. Так.. подумал я, значит я уже на стадии прохождения собеседования сделал чужую, неоплачиваемую работу. Спустя несколько дней со мной связалась сотрудница отдела персонала и предложила подъехать на следующее собеседование, и как я наивно думал с руководителем, принимающим решение о приеме на работу. Ан нет, не тут-то было! Всего лишь с рядовым специалистом из пиар-отдела, которая, как мне шепнули, очень хочет видеть, кто претендует на роль ее коллеги. Она мне тоже мило улыбалась во весь рот, всячески нахваливая мой опыт, за сим коммуникации со стороны Музея прекратились на гробовом молчании с их стороны и для себя я сделал вывод, что в этом бесподобном учреждении, собеседуемых попросту используют, дав кандидату "тестовое" задание, которое потом будет использовано в работе pr-отдела. Неплохо, правда?

Для объективности отзыва у данной организации их НЕТ.
Уважаемые соискатели! ООО "ТНТ-Конструкции"- эпицентр рабства и беспредела. Строительная компания, которая находится на Субподряде у ООО "АРКС инж", злостно нарушает все нормы и требования к строительным организациям, то есть не ведутся журналы по Охране Труда, работники на объектах не имеют удостоверений , подтверждающий квалификацию на проведение работ!Если Вы рассматриваете данную организацию для трудоустройства, то будьте готовы к тому, что заработная плата серо-белая, которая систематически задерживается ,а то и вовсе не выплачивается.У компании выстроена система принижений выполненных обязанностей и впорядке вещей пересмотр заработной платы, без каких-либо объективных причин.
Текучка кадров в компании ужасающая, оно и понятно,так как руководству нужны неопытные специалисты, на которых они смогут сэкономить деньги, а будут выступать укажут на дверь. Искренне надеюсь на публикацию данного рассказа, который возможно поможет избежать трудовых отношений с недобросовестным работодателем!