отвечаю на бред анонима. не зная всего не пишите бред. Не вина начальника производства, а он кстати наемный человек, в том что что два генеральных директора Сергей Фаттахов (сын) и Фаиль Фаттахов (отец) принимают решения на основе доносов своих стукачей и льстецов.

Только вчера закончили грандиозный проект ИТЕР Групп, результатом я доволен. Хотя работали на износ, но это того стоило. Требовательный клиент хотел ремонт и дизайн с учетом новаций. Я многое узнал в ходе данной работы, теперь передо мной открылись совершенно новые творческие перспективы.

Отказ в прохождении собеседования по вакансии, размещенной на сайте hh.ru, без просмотра резюме. Контактное лицо: Южанинова Евгения.

Если вы хотите работать по 10 часов в день за копейки без выходных и обеда, регулярно выслушивать какой вы плохой сотрудник то приходите в ТЦ "Москва" на Каширском шоссе в павильон Е18,20. Там вам будут всегда рады. ;) В подарок вы получите не одного надзирателя, а целых ДВУХ "руководителей"! Они будут стоять у вас над душой и комментировать все ваши действия. А в конце месяца еще и всю недостачу повесят на вас и не выплатят вам зарплату

Ужасная контора. Огромная текучка кадров, занимаются прозвоном бедных людей чтобы продать за огромные деньги Систему Главбух. Система неплохая, но не стоит своих денег, а то как она продается вызывает только рвотный рефлекс. Бедные соискатели в надежде устроиться на хорошую работу попадают в прямом смысле слова в ад. Зарплата белая да этим они и прикрываются, но при этом ее размеры и сам процесс работы сидеть и звонить по 150 звонков в день делать это просто ужас. Продавать по телефону, подчеркиваю по телефону, свою систему, люди на том конце провода матерятся бросают трубки и их можно понять, потому что если ты когда то был абонентом системы главбух, то ты попадаешь в бесконечное дно, звонить будут тебе пожизненно в любое время и пытаться тебе что то втюхать. Директор Компании Плотникова Екатерина Сергеевна с виду божий одуванчик, а на деле самая лживая стерва которую только можно встретить. Мотивацию тебе не будут объяснять до последнего, планы продаж завышены, людей обманывают. Вообщем хочу подытожить никогда как бы вам не было тяжело и вы не можете найти работу не идит в АКТИОН пресс Уфа, подобные шараги КГ Ермак и СЕНСУМ. ЭТО ВСЕ ЗЛО. Актион диджитал это головная этой шараги находиться в Москве. Вообщем люди не связывайтесь и нервы и время будут целее.

Прочитала отзывы о гражданке Подопригоре Е.В и не смогла не добавить свой комментарий.Я работала в ТЦ Шмель в компании ДЭФО некоторое время назад, таким образом имела печальный опыт общения с этой женщиной.Более беспринципного, лживого и наглого человека не встречала. С подчиненными ведет себя отвратительно, т.е кричит, унижает, изыскивает все способы, чтобы урезать им зарплату в свою пользу. Кичась своей дружбой с руководством Усковой А.В , Лобовым Ю.Д и Лисиным. Сама в тоже время совершенно не задумывается о процветании Дэфо, о своих высоких покровителях(как она дает понять), а лишь о собственном обогащении. Использует всех и вся от подчиненных до начальства в корыстных целях.

Работаю в данной компании на удаленке больше года, зп платят вовремя, как только будет возможность выйду на работу в офис, он у них очень крутой!!!

Собеседование проводят в комнате как коридор. С одной стороны сидит тот, кто задает вопросы и еще двое на другом конце комнаты, которые тоже периодически что-то спрашивают. Ощущение, что была на смотринах. Сначала спрашивают, почему уволилась, попеременно подвякивают две другие, задавая вопросы по кадрам, типа, сколько положено компенсации, спрашивают про методики подбора, хотя сами таковыми не владеют, так как решение принимается субъективно. Юмор не воспринимается! Это можно понять, не понравилась, но я знаю, что тест, который мне подсунули я прошла отлично с незначительными помарками. Сразу было понятно, что меня не возьмут, так как даже до двери не проводили. Ткнули в сторону выхода, спасибо! Их условия: белый оклад от 17 до 22 тыщ, отпуск оплата только 14 дней, остальные за свой счет, больничные тоже по белой оплачивают. Вывод: шараж-монтаж с амбициями выше среднего. Комментарий почему не подхожу у них простой: решение принимает руководитель, информации нет, вам отказ.

Для новичков набраться опыта.
Директор кидает на зарплату. В любой момент может уволить под настроение. При трудоустройстве обещает одно, на деле - совсем другое. Лично я получал 26 т. вместо обещанных 40 т. Доктора - стоматологи получают 23% от суммы выполненных работ, т. е. если он за неделю примет пациентов на 20 т. р., (реально), то зарплату получит 4600 р.\нед. Не советую.

...дождался я открытия, чтобы начать работать. Обещана была вполне себе стандартная з\п. Отработав один месяц (февраль) без гостей и чая мне выплатили 10 т.р. и засыпали обещаниями о выплате оставшейся денюшки в конце марта (ждать целый месяц!). Естественно это неудачное заведение начали постепенно покидать сотрудники. А при требовании своих заработанных, начальство находило кучу разных причин:"ну вы поймите мы же только открылись...", недостача (угощая своих друзей пол месяца for free. Было бы странно если бы ее не было) и т.п. Дет сад. Нанял - будь готов платить. И тут конец марта, я собрался уйти и забрать свои обещанные. На что мне сказали "до свидания", киданув меня на 30+ тысяч (и я был уже далеко не 1й на тот момент), УБЛЮДКИ! Всех минусов этого заведения я уже и не помню, да и не хочу вспоминать...Не суйтесь в эту парашу

Международное Бюро Переводов
Эллегия
Менеджер-переводчик
Наталья Архипова
mellegiya@bk.ru
тел.: 8(902) 256-02-27"
Чтоб не утомлять вас перепиской за целый день, напишу вкратце.
Сделал перевод, предварительно поискав организайцию с таким названием, но увы, такого нет. сделал скрин перевода с личным водяным знаком авторского права, дабы убедить что перевод сделан, выслал скрин с коментарием и уведомленим что вышлю документ в ворде как только получу перевод, после чего последовало длительное молчание...после чего стало ясно что это кидалово.

Очень жаль, что эта участь коснулась именно Вас (к предыдущему писателю). И в прошлом году действительно такая ситуация была и связана она с тем, что работники по какой-то причине не проходят испытательный срок или просто не справляются и это видно сразу. И зачастую, все уволенные прекрасно знают заранее, что их ожидает. Я не пытаюсь защитить компанию, хотя она мне осталась очень близка и дорога. Сами подумайте: работники склада и колцентра - это те. кто долго не задерживаются на своем месте, считая свою работу временной, несерьезной и в любой компании существует потребность в подобных кадрах. В связи с этим, не думаю что Дочки Сыночки намеренно избавляются от хороших сотрудников, чтобы опять искать новых, учить их. Тем более, расчет же Вам дали? Если бы нет - тогда другой разговор. А так... В чем смысл?

устроилась на работу оператором колцентра в интернет магазин дочки сыночки , после недели стажировки поставили в график 2 через 2.отработав месяц , а некоторые 2 или 3 из 15 уволенных по собственному желанию , а по факту по сокращению 28 и 29 декабря 2015 года приходим на работу ,а нам раздали заявления на увольнения , отдали испачканные зря трудовые и расчёт . так же сократили и склад . выяснилось , что в декабре 2014 была такая же ситуация

Была на собеседовании в банке Европлан, сразу видно, что компания развивающаяся. Офис у них просторный, красивый. Пока нахожусь на испытательном сроке, устроилась менеджером по работе с клиентами. Впечатления только положительные. Заработная плата выплачивается в должной сумме, как договаривались на собеседовании, без задержек, есть ДМС, соц.пакет.

Очень достойная компания. Заработная плата в Европлан на хорошем уровне - выше среднего по городу. А о таком коллективе я и мечтать не могла, всегда помогут и подскажут, если что-то неясно. В соцпакет входит и ДМС, ну и белая заработная плата, само собой. Также есть возможности расти и развиваться. Да и вообще хорошая школа. Местом работы довольна