Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работаю в компании. Уже год. На собеседовании было обещано очень многое. По факту выполнении 20. % Вот несколько фактов. При переработке в 30 часов в месяч штрафуют за 2 х минутное опоздание. 3 из 4 отпусков (в моем случае) или просят перенести или отменить. Раз в пол года составляется план работ с указанием премии за его выполнение. Ни разу не выплатить. Начальство — безхребетное. Прикрывается сотрудниками своего же отдела. Постоянно нагнетается негативная обстановка в коллективе и между отделами. Остаются работать одни терпилы. Умные уходят максимум через полтора года.
Уважаемые, всем доброго времени суток! Почитав ваши отзывы, хочу сказать: "Всё, что вы пишете о Сергее и Елене, о компании "Диксон" - это полный бред!". Объясню почему. Мне к счастью удалось поработать с этими замечательными людьми в не самый простой для меня, да и наверное для всей страны, для всех российских предприятий период в жизни (2008-2010 г.г.) - период финансово-экономического кризиса в стране и период массовых сокращений персонала на предприятиях страны. Сергей и Елена в тот сложный период не только сохранили компанию, но и дали работу очень многим людям. Говорю с уверенностью потому, что всё происходило в период моей работы в "Диксон", и хочу сказать, что ни один человек работающий в "Диксон", в тот сложный период, никогда ни сказал об этих замечательных людях ни одного плохого слова. Хочу добавить, что в "Диксон" я работал не в кабинете, а на складе, и никогда не замечал ни за одним руководителем компании "Диксон" хамского и неуважительного отношения к себе и другим работникам в "Диксон". Да, заработную плату иногда задерживали (максимум 1-2 недели), возможно это было связано с общими причинами на предприятии, как и в большинстве торговых компаниях нашей страны, но никогда, подчеркну никогда, персонал Сергей и Елена не обманывали - выплачивали всем работающим работникам, подчеркну именно работающим работникам, всё до копеечки! С Благодарностью и Уважением, Сергей С.
Хороший офис,молодой коллектив,адекватное руководство. Оплата 15000 руб в белую,остальное в конверте.После 2 месяцев работы ,директор стал снижать окладную часть на 10000, увеличивая по трудности мотивацию на бонусную часть,следствие: бонус не получишь.При увольнении в трудовой книжке дата увольнения поставлена месяцем назад.Отпускные за проработанное время не выплачены,мотивация: что у директора нет желания платить.
Первый и последний раз обратился в этот магазин. Заказанные шаговые двигатели ко мне так и не приехали, пытался выяснить по телефону, в чём дело. Один раз взяли трубку, потом когда поняли, что мне надо, брать перестали. Причём когда позвонил с другого номера, готовы были мило беседовать. Цензурно не скажешь, как это называется.
Коллектив воспитанный в отличии от их директора - извращенца АРУТЮНЯНА В.Ф. Постоянная смена секретарей по причине того, что директор АРУТЮНЯН В.Ф. нагло пристаёт к сотрудницам в сексуальном характере.
Отношение доверенных лиц к приему на работу ХАЛАТНОЕ!
На сайте по работе, я откликнулся на вакансию "инженер" компании new-media, моим заранее подготовленным резюме "Телеоператор". Так же обратился через e-mail, где правда ответили оперативно и с чего и понеслось. Вакансия "инженера", подразумевала обязанности такие как, выдача и оснащение видеоаппаратуры, съемочной группе ТЖК на выезды + еще пару незначительных моментов обязанностей. Т.к. у меня опыт работы Телеоператора не маленький+высшее образование в данной сфере деятельности, надо полагать что с данными вещами сталкивался и не однократно и отправить съемочную группу без микрофона, для меня бредово недопустимо или не перекодировать видео с флешки-камеры под формат монтажа, аналогичный критерий! Суть не в этом!
С первых же фраз, надо полагать отвечала девушка, пришел ответ: -"У нас вакансия телеоператора закрыта" На что возмущенно задал вопрос-"А на вакансию инженер мое резюме не подходит?" На что я получил еще больше изумленный вопрос-"А что у вас есть опыт и вы во всем этом разбираетесь?" Данная писанина меня выбила из калеи, обратив внимание на ригали персоны скем я общаюсь, ужаснулся в двое!! Мне собеседование проводит координатор, в обязанности которой входит распинывание съемочных групп что бы не опоздали на съемки, ПРОСТО УЖАС! НЕ ХВАТАЛО ЕЩЕ ДО ПОЛНОГО СЧАСТЬЯ, ЧТО БЫ МЕНЯ УБОРЩИЦЫ ПРИНИМАЛИ НА РАБОТУ! У меня мысль проскользнула, это что за коллектив там собрали, по мимо моей работы мне будет делать мозги непонятный персонал? Бардак полный!
Отрицательные стороны "ШАРАГИ" :
1. 70% офиса не сменяемые люди, которые уперто уверены, что так везде и происходит и должно происходить.
2. Зп не платят, периодически подкидывая гроши.
3. Всегда есть крайний, точнее 70% офиса Дартаньяны, а 30% "пи...асы"
4. Строят в долг и тебя заставляют
5. Просят жить на работе
6. Всем на тебя пох по факту.
7. Нет никакой системы, кроме одной, не дать денег за работу, а найти виновного по их мнению.
8. СБ человек 8 работает, начальник СБ с Кавказа, откуда точно не знаю, в строительстве знает только слово "строительство".
Открою секрет, Данчук прочти. СБ в крупных компаниях занимается отслеживанием работы снабжения и проверки подрядных организаций, СБ дома и кап. ремонты по кровлям не делает).
9. Просят найти специалистов, а потом кидают их. Типо фрилансеров
10. Ребята бригады заводили, так они им должны еще и остались.
Козла отпущения тоже подобрали)
11. Работают за откаты.
12. Документы подделывают массово
13. Техника разваливается и не ремонтируется
14. Много арбитражей
15. Обманывают при ознакомлении с условиями работы и оплаты.
16. Больничный не оплачивается
17. В отпуск не то что за свой, почти не уйдешь, со скандалом.
18. Людей берут на пол ставки за 10 000р., а остальное в конверте. Так проще потом послать)
Скоро их прикроют! Хватит кровь пить падальщики.
Радует разумность руководства и возможность карьерного роста. Всегда смотрят на статистики и поднимают продуктивных людей наверх. Коллектив дружный. Когда завелся один парень, который начал разлагать обстановку, его быстро убрали и очень радует, что "душевная" обстановка компании не страдает. Продукция мне очень нравится, теперь пользуюсь только ей и уже не представляю себе пользование химией для тела. Недавно появился новый продукт у компании и в целом ассортимент расширяется. Трудности бывают как и везде. Но здесь есть команда и нет такого, что каждый сам за себя, здесь руководители общаются с сотрудниками и разумно поясняют как правильно взаимодействовать друг с другом и вести рабочие дела. Еще обучение есть, что лично для меня немаловажно.
Была на собеседовании вчера. Очень впечатлена вообще всем! Людьми, атмосферой, офисом. Я думала, что в Туле нет таких компаний! Светло, уютно, позитивные люди, хорошие деньги за работу. Надеюсь, что я им подойду)))
Хороший офис. Если Вы готовы устроиться в данную компанию, то будьте готовы к выплате заработной платы только за первый месяц работы. Возможна она будет выплачена не полностью и позже оговоренных дат выплат. Вероятность дальнейшего получения з.пл. сводится к нулю.
Звучит красиво название компании, офис стильный
Готовьтесь посетить минимум 5 собеседований абсолютно впустую, так как компания сейчас переживает трудные времена и набором персонала вообще не занимается. Они просто заполняют для галки списки желающих, типа они очень востребованы. Вообще за такое увольнять их всех нужно в шею! Особенно порадовало общаться на типа финальном собеседовании с людьми, вообще не имеющими никакого отношению к найму персонала, типа уборщица мимо проходила и с ней надо побеседовать.
