Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
I LOVE VARTON
Работаю в компании с 2010 года в отделе дизайна. Приятно видеть колоссальный рост компании за весь период моей работы, и развиваться вместе с ней. Это больше, чем работа, это образ жизни и я счастлива что работаю именно в Вартоне. Чего и вам советую;)
Все вопросы внутри компании решаются быстро, нет миллионов стадий согласований, как обычно принято в средних и крупных компаниях. Да и в маленьких бывает частенько - от этого сбежала из прошлой компании, где месторасположение и величину логотипа на баннере утверждали месяцами. Здесь такого нет, все ценят время и мнение коллег.
Мне не понравилось расположение: автобус привозит вас в промышленный район с серыми зданиями, где поблизости не видно кафе, банков, аптек и т.д. Офис занимает часть этажа, интерьер неплохой, часть сотрудников работает в open-space. HR приветливый. Так как на мою позицию требовался главное что английский, попросили рассказать о себе на английском и перевести кусок текста с сайта компании (советую выучить лексику про светодиоды). Об отрицательном результате сообщают по почте.
В первых два рабочих дня выяснилось, что на собеседовании дали ложную информацию ( можно подумать , что сотрудник об этом не узнает). Оказалось, что нет никакого портфеля, и вообще в компании нет рабочего ассортимента, есть только 4скю, которые необходимо поставить во все сети и раскрутить ТМ. Алкогольное направление давно закрыто, все остальные проекты похерены и/или не будут производиться, или надо до распродать остатки, или и вовсе просрочка и т.п. Обещали рабочую базу, по факту- необходимо было создать новую. Нет рабочих сетей, нет продаж, т.к. и продавать нечего кроме «СУПЕл энергетика, по убеждению начальства. На 4х единицах товара далеко не уедешь. Бюджетов для входа в сети нет, хотя сейчас это не новость. Многие экономят, но тут другой случай. У компании всевозможные огромные долги ( кредиты, аренда, поставщики, клиенты, в т.ч. сети, зп сотрудникам, замороженные счета по решению суда и т.д.). Зарплату не платят ни какую, ни белую, ни черную, задержки по 3-4 месяца. А что такое бонусы можно даже не спрашивать, в прочем, как и про зп. У них "про зарплату не спрашивают" (с).
Руководство: в этой компании нет руководителей. Есть шайка жаждущих власти, не умеющих ею распоряжаться.
Остальные сотрудники: Работать никто не хочет, да оно и понятно. Вот зачем сидят и чего ждут не понятно. Народ и так уже забирает свои заработанные деньги кто чем может: остатками алкоголя (кто на перепродажу, у кого есть возможность хоть как-то обналичить свою ЗП), кто оргтехникой)))
Компенсации, обещанные при устройстве на работу, конечно были аннулированы спустя пару месяцев, т.к. никто и не собирался ничего компенсировать.
В бухгалтерии бардак, на складе бардак. Есть 1,5 водилы для осуществления поставок. Понятное дело, что поставки то и дело отклоняются, то руководством по причине недостаточного объема ( а где его взять при таком то ассортименте???), то не успели, то сломались, то давайте перенесем и все в том же духе.
Руководство решило сменить название МАИФ на ООО «Тефида» , но боюсь, что это никак не поможет вытащить из дерьма репутацию конторки. Есть резкая необходимость в корне сменить руководящий состав. Нет согласия между самим «руководством», собачатся, то дружат, то создают коалиции, как в песочнице, ей богу! Подставят , глазом не моргнут, вывернут ситуацию и представят так, что начинаешь окончательно сомневаться в их адекватности.
Ни о каких регламентах или налаженных рабочих процессах даже думать не приходится. Каждый раз возвращаясь к одному и тому же действию, получаешь новые комментарии, как надо оказывается выполнять, а ты, дебил, все ни как не поймешь. Все как в первый раз.
Можно бесконечно перечислять…
В общем нет, нет и еще раз нет. Берегите свое время, не растрачивайте свои мозги на эту клоаку!
В данный момент никому не поссоветую устраиваться туда:
Директор - мудак и алкоголик; кидают по зар.палате (ниже всего в округе); если ты руководитель и хочешь работать там точно не стоит идти, будешь работать тебя заклюют не будешь работать тоже, главное правильно лизать жопу и все.
Все самое хорошее у родственников директора.
Хочешь слушать пьяные маты и бредни директора иди туда, получишь массу удовольствия
НПО ЦСС - это полное кидалово. Задержка по зарплате более полу года. Они ничего не боятся,ни прокуратуры,ни судов,им все побоку. Люди куда только не обращались и президенту писали,и депутатам разным,и в единую россию,никаких сдвигов это не даёт. Дали зарплату единицам,а большая масса людей,так без копейки и сидят. Надо всем вместе писать и звонить президенту,на прямую конференцию. Чем больше нас позвонит,тем больше шанс,что нас услышит президент,и зададут вопрос в прямом эфире,про НПО ЦСС. И тогда мы точно нагнем раком,эту прогнившую контору.
Уважаемые работники Группы компаний «НПО «Центр Специальных Систем»! Если данный работодатель имеет перед Вами задолженность по выплате заработной платы, обращайтесь в юридическую консультацию «Консалт-групп». На сегодняшний момент мы уже представляем интересы некоторых ваших сослуживцев в Замоскворецком районном суде г.Москвы, которым также как и Вам не платят зарплату с августа 2014г. Мы поможем взыскать задолженность по зарплате, отпускным, взыщем компенсацию за просрочку платежа, компенсацию за причинение морального вреда, расходы на оплату услуг юриста. Госпошлина по таким спорам не оплачивается. Надеяться на добровольную уплату задолженности по зарплате не стоит. Поэтому нужно начинать бороться за свои права прямо сейчас, т.к. срок исковой давности всего 3 месяца!
Связаться с нами можно по телефону 84959955854 или электронной почте info@consult-gp.ru, сайт www.consult-gp.ru. Если вы не проживаете в Москве это не проблема, мы представим Ваши интересы по доверенности, которую вы присылаете нам по почте, и Вам не нужно будет приезжать.
@Гость, Ну мне вообще становиться все так понятно что у нас происходит...сроки все срываются,принтавиков найти не можем,с теми, с кем работали запрещено работать,фабрик нет......мммм.Ациев так хорошо своими откатами и залитыми глазами от денег разрушает...да и можно сказатьразрушил то,что строилось годами,,,,,, все фабрики с кем работали ранее .......пропали,а ведь с ними ....работалось хорошо,да,были проблемы,но во многом виноваты сами сотрудники.......да еще эта новая начальник производства.......истеричка....язык как помело бесполезное..,,,,, как хочется,чтоб поменяли руководство в ее лице и ее любимчик Сашенька ступал бы с ней....портить жизнь в другое русло....Боженька все видит,и жизнь наша...бумеранг...забывают они об этом...репутация в глазах руководителей других предприятий упала по отношению к этим двум личностям...жаль,что разгребать после них...многим и многое...таким уродам нет место на таком великолепном предприятии,в такой компании крупной...таким люлям пора на свалку...может там им буду платить деньги по 500 тысяч в месяц за так...просто так. ?. http://www.vnutri.org/dochki-syinochki/comment-page-2/#comments
@Гость, Вика,вас что заставляют это писать,бред пишите.В Ириде работаете наверное))) и по приказу Исауленко и всех остальных пишете)))) удачи вам только и здоровья
Это возможно лучшая работа, которая у меня была. Во-первых, прекрасный коллектив, во-вторых, нормальное начальство, которое относится по-человечески и не заставляет перерабатывать. Зарплата хорошая, опять же. Ну и много красивой одежды вокруг!