Работал в компании с 2010 года. Не могу сказать ничего плохого о ней. Весь персонал компании молодые, амбициозные люди со многими стали хорошими друзьями. Компания относительно новая и маленькая, но быстро развивается, есть стимул к продвижению по карьерной лестнице. ЗП стабильная, платят во время. В отличие от компаниий конкурентов где платят от 8-10% без оклада, в Илион платят стабильные 15% с прибыли и + 11к оклад. Уволился где то месяц назад. Пошёл в аналогичную компанию! Очень сильно пожалел. В ближайшее время возвращаюсь обратно, начальство не обижен=)))

Если хотите похудеть, ходите туда обедать, еффект похудения от проведенных 40 минут и так и не полученного, как следствие не съеденного обеда, гарантирован. А еще можно курить и смотреть телевизор.
На работу не устраивался и тем более не работал в данной забеговаловке. Напишу о впечатлениях от посещения для возможных кандидатов.
В понедельник 08.02.2010 года решил в Кафе Компания пообедать, в результате прождал 40 минут, из всего 2 (двух!!) официантов никто не подошел, в связи с занятосьтю (парень и девушка реально летали) дальнейшее ожидание грозило опозданием на работу, так что пришлось покинуть данное заведение голодным. Был свидетелем забавного случая - обедали несколько человек, работающих вмесет и кто то из них сходил на кухню узнать почему до сих пор нет салатов, вернувшись расказал о готовности салатов на кухне и не расторопности официантов (про официантов это конечно зря)
Желающие устроиться туда на работу - задумайтесь!!! (я постоянно обедаю в кафе, но такого не видел ни разу) стоит ли устраиваться в данное заведение и в случае устройства, что вас ждет.

руководство находится в питере, в москву приезжают крайне редко
в курс дела сразу не ввели,бросили на произвол судьбы...ген. директор Черных Максим и зам. Брусиловская Елена просто сказочники. очень любят брать книжечки под реализацию и не оплачивать очень долго...по словам горе-руководителей у компании большие долги и з/п может не выплачиваться месяцами. но это все идейно так, и в конце концов все будут в шоколаде, просто надо потерпеть.
единственный способ получить з/п-это взять ее без спроса.

Добрый день!
Собеседовалась сегодня с Натальей Гришиной (руководитель отдела Департамента HR) на должность PR-директора. Каким бы ни был итог встречи, хотела бы отметить, что была приятно удивлена высоким уровнем организации встречи. Впечатления самые положительные: офис прекрасный, сотрудники в тонусе, вопросы в интервью только по существу, информация о вакансии открыта полностью.
Впервые пишу о ком-либо отзыв, но заметила, что на подобных сайтах обычно оставляют лишь негативные отзывы, вот и решила сделать мир немного светлее)

Всем хорошего дня.

Я проработал в Смайнэкс пять с половиной лет (практически с момента основания), поэтому прекрасно знаю всю ситуацию изнутри. Что я могу сказать о компании, как о работодателе:

1. За все время, что я трудился, компания ни разу не нарушила своих обязательств передо мной (даже в кризисные 2008-09 годы).
2. Нереально комфортные условия для работы (классный офис, очень user friendly сервисные подразделения IT департамент, финансовый и юридический департамент, HR и т.д.).
3. Отдельная тема – это система мотивации: есть несколько видов, все понятно и прозрачно. Компаний с подобной развитой системой в России единицы.
4. В компании работают молодые люди, с которыми приятно не только работать, но и общаться.
5. Бизнес компании отлажен практически как швейцарские часы.
6. Созданы все условия для тех, кто хочет развиваться и хорошо зарабатывать (хочу подчеркнуть, что для всех сотрудников, а не для круга избранных, как здесь кто-то написал).

Перечислил только ключевые достоинства компании, чтобы не тратить время тех, кто будет читать этот отзыв.
Предвещая вопросы о минусах компании и «ну, а типа почему же ты ушел, если все так здорово?», сразу отвечаю:
1. На мой взгляд, существенных минусов у компании нет. Работал в разных департаментах, так что знаю, что говорю.
2. Ушел, потому что хочу развиваться в смежных с моей профессией областях и заниматься собственным бизнесом.

Ну, а всем «секретам» и прочим «товарищам», которые изливают здесь свою душевную боль, хочу сказать следующее - не тратьте свое время на пустую болтовню в Инете, займитесь лучше делом.

Проходил в Sminex собеседование на позицию Менеджер по продажам.Впечатление сложилось хорошее,как от общего впечатления, так и от самого собеседования.А вот из минусов-дальнейшая работа hr-отдела с соискателем после собеседования.Ни ответа ни привета.Через несколько дней после встречи написал сотруднику,который меня собеседовал на его личную почту,что заинтересован в этой должности и готов пройти остальные стадии для принятия на работу (полиграф и последнее собеседование).Тишина....Потом позвонил на мобильный-сказала что найдет мое резюме и перезвонит.Тишина....Далее пытался дозвониться через секретаря...Бесполезно.
Снова позвонил на мобильный и о счастье!Мне ответили,что вакансия уже закрыта!Это при том,что на hh.ru эта вакансия открыта и была недавно обновлена + еще одна вакансия там же уже в отдел аренды.Зачем врать?
Мне вот что интересно:Компания позиционирует себя довольно на высоком уровне(все проекты крупные и интересные)неужели сложно после собеседования дать ответ(почта,тел)-пусть даже отрицательный,а не говорить "с Вами свяжутся"?Я понимаю,что у сотрудника отдела персонала много кандидатов и совсем уж нет времени,но подобные вещи крайне негативно выцставляют компанию в глазах окружающих.

По моему опыту, а он у меня не маленький - одна из самых приятных компаний для работы. Руководство адекватное, коллектив приятный, зп на уровне. Да, бывают переработки, но все компансируется бонусами.
Так что всем рекомендую!

Был в компании на собеседовани. Впечатления только положительные, красивый офис, приветливый персонал, да и зп предлагают неплохую.

они постараются повесить на вас как можно больше магазинов . отношение просто кошмар.я свою работу выполняю на пять .Они все равно недовольны.Мало магазинов прохожу пешком ,ноги болят до слез.

Отношение к людям как к рабам. На собеседовании смотрят не на ваши знание,а чисто первое впечатление. Если вы им понравились то может быть возьмут, не понравились не возьмут вообще, причем без объяснений! Смотрят на вас с высока, как будто они боги! как будто вымогают деньги за взятие вас на работу. Думал солидная компания, а это просто рабовладельцы. Вообщем фиговая компания!!!!!!!!!!!!!!!!!

Поначалу все как в содидной западной компании. З.п. на момент приема на работу соответствует ожиданиям. Промывание мозгов в первую неделю по полной программе. Одним словом: "Круче нас только Газпром!!!". Мы самые лучшие, потому что мы самые лучшие. А почему проигрываете вчистую P&G? Потому что мы самые лучшие. По результатам работы за год - прибавка к з.п. составит процентов 6-8, что ниже уровня инфляции по стране и это при условии, что ты полностью будешь погружен в работу. Вообще сама процентная система прибавок - преступна. 8% при окладе в 25 000р - это одно. И те же 8% при окладе манагера тысяч в 100р - это другое. Короче сословное неравенство, растущее с каждым годом - это слабо сказано. Коллектив - стукачи. И компании по ходу это нравится. Руководители среднего звена - никакие. Двух слов связать не могут. Те, что повыше - дикие оптимисты. Не видят ничего дальше своего носа. Раз у них все гуд - то и у других тоже гуд, потому что по другому и быть не может. Трудовые договора подписываются задним числом. Сразу просите описание роли, а то потом сами удивитесь, когда директор Вам скажет, что вы должны за эту з.п. еще и пол мыть. В общем будьте бдительны при подписании документов о приеме на работу и постарайтесь не принимать все за чистую монету. Успехов.

Я горд, что знаю этот адрес.
Москва - Издательство "Спец-адрес"

Антон Валентинович Бруй замечательный человек. очень интеллигентный, мягкий и умный, но достаточно своеобразный в общении. Многие просто не понимают его шуток, тонкой иронии.
Коллектив тоже собрался неплохой. За исключением некоторых истеричных или стервозных персон, которые как раз не приживаются и поносят потом здесь шефа.

Я, кажется, догадываюсь, кто такая эта Анна. Очень скандальная эгоцентричная девушка, которую Антон Валентинович сначала сделал своей правой рукой, а потом, когда она вконец распоясалась, то не уволил, на что надеялись многие обиженные на нее коллеги, а просто перевел на дистанционную работу. С которой она, кстати, тоже толком не справлялась. Более того, уходя она намеренно завалила всю работу.

Здравствуйте. Уважаемые Виктор и Анна, пожалуйста назовите свои реальные имена. Сообщите, пожалуйста, в чем конкретно Вас обманули и кто. Нам нужна Ваша критика, чтобы быть лучше. Мы примем все возможное меры к улучшению качества своей работы. С Уважением, А.В.

Две истерички: Виктор и Анна! чуть-чуть задержали зарплату, так вы сразу визжать!! деньги всегда (!) выплачивают ВСЕ! да задержки бывают, но где их нет? а про нездоровую обстановку в коллективе это вы зря! может быть такая "обстановка" у вас в голове? советую задуматься на эту тему, а то вы нигде не задержитесь на долго.