Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Темная лошадка.
Увидел объявление, местоположение, з/п устраивало. Звоню туда, не берут трубку, с пятого раза дозвонился. Взяла какая-то девица, на просьбу соединить с о/кадров задумалась: "с кем же мне вас соединить?!". В общем договорились что перезвоню в понедельник. Перезваниваю, не берут трубку! Чудом перезвонил мужик, Екомасов или Екомаков Вадим, в общем неважно. Договорились о встрече. Приезжаю. Три кабинета, какие-то чуваки толпятся лишь в одном! Нахожу еле-еле этого мужика. Минут через 15 он находит резюме, и начинает задавать тупые вопросы что да как, да блин если такой умный, то делай все сам, какие проблемы. В общем в процессе беседы они вдвоем (этот екомаков или как-то там и его партнер) втирали что компания большая, серьезная, есть 300га где-то в Испании, и в Севастополе. В общем у этой "серьезной компании" даже отдела кадров нет. А так же показалось подозрительным то, что все время беседы нас постоянно прерывали всякие грузчики и водители, и при разногласии о чем-то этот Вадим сказал подозрительную фразу: "а оштрафую на зарплату за пару месяцев, вот будете знать!". Это значит, что тут беспредел стопроцентно и все черно-серое.
В общем обходите стороной, "серьезная" контора, у которой даже нет отдела кадров, о чем-то говорит.
Заставляют заниматься в основном откатами с госучреждениями. Поставляют всякую фигню по дорогой цене. Потом обналичивают и так работают. Требуют многого платят мало. Есть поставки из-загранице по дешевке по другой категории. Руководит всем МЮБ, который только и делает, что ходит по госучреждениям и предлагает "свои" услуги за процент. Заставляет ходить тоже, только по мелким с теми же "услугами"
Работаю в компании около трёх месяцев. Коллектив очень дружный и всегда можно рассчитывать на поддержку и помощь. Нареканий со стороны начальства за это время я не слышал. Поощрения присутствуют постоянно как денежные, так и словесные что очень приятно. Зарплата никогда не задерживалась, а в наше время это редкость. Я очень рад, что мне повезло работать именно в этой компании.
Согласен. Контора серьезная - много юридических подразделений и реализуемых проектов. Но тоже не взяли. Разрешили повторить попытку в конце года, когда у них очередное расширение будет. Удачи другим кандидатам.
Международный представительский центр - мощная организация,пробовала устроиться туда на одну из руководящих позиций. НО меня туда не взяли, хотя рекомендации у меня были солидные. Последнее место моей работы Внешэкономбанк России (главный финансист отечественного бизнеса). Скажу честно, я не смогла пройти "жесткую" систему отбора в этот Международный представительский центр. Неделю меня тестировали по телефону, а потом еще неделю "крэш-тестов" в офисе. Я уже через всех знакомых пыталась выяснить, почему так долго меня "проверяют", а оказалось, что им просто реально очень выносливые люди нужны. А я, как сейчас понимаю, просто переоценила свои возможности. Сразу "в бой" хотелось. С дуру спросила у руководства, "когда в конце концов" начнется реальная работа. Мне ответили, что люди на ключевые позиции с отсутствием выдержки им не нужны. Обещали позвонить, когда у них начнется набор рядовых исполнителей. Так что, мой совет: если со стрессоустойчивостью у Вас не очень - попробуйте устроиться куда-нибудь еще. Хотя я считаю, что с моим немаленьким опытом работы могла бы им хорошие политические и экономические дивиденды принести.
По личным обстоятельствам пришлось уйти из этой системы организаций в 2006 году. Согласен с некоторыми предыдущими авторами: не принимаете условий функционирования компании - уходите, а не кляузничайте по углам. На обиженных "воду возят". По роду своей новой деятельности занимаюсь взаимодействием с органами власти России. Даже уважаемые представители госаапарата считают, что Международный Представительский Центр - стратегически важный проект для развития информационного взаимодействия органов власти и организаций. Теперь обязательно попробую снова начать с ними сотрудничество. Спасибо, что уточнили, где сейчас располагается Международный Представительский Центр. Может, возьмут обратно?
Привет Всем. Работала с этой структуре практически 2 года. Взяли на должность event-менеджера. Скажу честно - работа не из легких, но не потому, что здесь пишут уволенные или обиженные сотрудники. За два года участвовала в проведении ряда конференций с участием чиновников и коммерсантов. Меня тоже штрафовали за то, что не могла вовремя встретить какого-нибудь "чинушу" у КПП "Президент-отеля". И то, это он опаздывал, а не я. Обидно было поначалу, но потом поняла - взял на себя ответственность в подготовке и проведении мероприятия - будь готов хоть 24 впахивать и "пистоны" получать. Либо создайте САМИ свои Юрлица и проекты и выстраивайте отношения со своими сотрудниками как считаете нужным, а не лейте слезы в интернете. Меня, кстати, тоже в итоге уволили. Не могла работать 24 часа подряд (семья). Взяли более пробивную. Но зато со стрессоустоичивостью у меня сейчас все ок.
ООО "ТЕПЛОИНЖСПЕЦСТРОЙ" ОГРН 1027700436961 ИНН/КПП 7718170065/110201001, 169304, РЕСПУБЛИКА КОМИ, ГОРОД УХТА, УЛИЦА МОТОРНАЯ, Дом 1/9, генеральный директор РОЧЕВ ВЛАДИМИР АЛЕКСЕЕВИЧ, учредители ДОРОНИН ЮРИЙ ИВАНОВИЧ 80%, НЕЧАЕВ ВИКТОР КОНСТАНТИНОВИЧ
-------------------------
ООО "ТЕПЛОИНЖСПЕЦСТРОЙ" ОГРН 5087746573602 ИНН/КПП 7719703076/771901001 105043, ГОРОД МОСКВА УЛИЦА ПАРКОВАЯ 4-я ДОМ 23 5087746573602 10.12.2008 Должность ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР ДОРОНИН ЮРИЙ ИВАНОВИЧ, 5087746573602 10.12.2008 Сведения об учредителях ДОРОНИН ЮРИЙ ИВАНОВИЧ, 05.10.2009 Размер доли (в процентах) 60, НЕЧАЕВ ВИКТОР КОНСТАНТИНОВИЧ 05.10.2009 Размер доли (в процентах) 40
-------------------------
ООО "ТИСС" ОГРН 1057749564355 ИНН/КПП 7719576050/110201001, 169304 РЕСПУБЛИКА КОМИ,ГОРОД УХТА, УЛИЦА МОТОРНАЯ, Дом 1/9, ПОМ.7 Сведения о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица РОЧЕВ ВЛАДИМИР АЛЕКСЕЕВИЧ, ИНН 110209748284, 2121102038044, 27.11.2012 Должность ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР Сведения об учредителях (участниках) юридического лица ДОРОНИН ЮРИЙ ИВАНОВИЧ, Размер доли (в процентах) 60, НЕЧАЕВ ВИКТОР КОНСТАНТИНОВИЧ Размер доли (в процентах) 40
---------------------------------
ООО "ТИСС" ОГРН 5087746574394 ИНН/КПП 7718736209/771801001, 107076, ГОРОД МОСКВА, УЛИЦА КОЛОДЕЗНАЯ, Дом (владение) 7, Корпус (строение) 3, Сведения о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица ДОРОНИН ЮРИЙ ИВАНОВИЧ, 5087746574394, 10.12.2008, Должность ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР, Сведения об учредителях (участниках) юридического лица: ДОРОНИН ЮРИЙ ИВАНОВИЧ, 2097748018685, 05.10.2009, Размер доли (в процентах) 60, НЕЧАЕВ ВИКТОР КОНСТАНТИНОВИЧ Размер доли (в процентах) 40
----------------------
"ТИСС" ОГРН 1117746573999 ИНН/КПП 7733773413/773301001, 125424,ГОРОД МОСКВА, ТУПИК СХОДНЕНСКИЙ, Дом (владение) 4, 1117746573999, 22.07.2011, НЕЧАЕВ ВИКТОР КОНСТАНТИНОВИЧ, ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР, Сведения об учредителях (участниках) юридического лица НЕЧАЕВ ВИКТОР КОНСТАНТИНОВИЧ, Размер доли (в процентах) 100
--------------------------
ООО "КОМПАНИЯ ТИСС" ОГРН 1105003004369 ИНН/КПП 5003087249/771601001129128, ГОРОД МОСКВА, ПРОЕЗД КАДОМЦЕВА, Дом (владение и т.п.) 15, Сведения о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица МАЛАХОВ ВИКТОР АЛЕКСАНДРОВИЧ ИНН 182803472110, должность ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР, Сведения об учредителях (участниках) юридического лица МАЛАХОВ ВИКТОР АЛЕКСАНДРОВИЧ ИНН 182803472110 8117746132782 28.04.2011, Размер доли (в процентах) 100
-------------------
Местонахождение рядом с метро. Есть своя стоянка для автомобилей. Платят в принципе вовремя, на деньги не кидают. Коллеги ребята вполне вменяемые. .АВ- в принципе порядочный, не плохой человек, как и большинство учредителей компании. Но они мыслят глобально и в мелочи не вникают.)
Серая зарплата. Кумовство. Дедовщина. Зарплату индексировать никому кроме своих сильно не любят. Вообще в компании работает много бывших военных со всеми вытекающими последствиями. Вариант- второй раз в первый класс, то есть опять в армию,это именно про ЧК. Если у вас нет там мохнатой лапы или высокопоставленного друга, то будете там работать почетным разгребателем авгиевых конюшен. Когда разгребете конюшни- на вашу должность приведут своего человека, который ничего не понимает, но его же надо срочно пристроить, поэтому вас выкинут, ка использованный материал. Ведь вы работу им уже поставили значит больше не нужны. А Игорь и дядюшка Фо постараются сплести правильную интригу,чтобы навешать всем остальным учредам (которые к вам неплохо относились и уважали как профессионала и человека) лапши на ухи по поводу того, что вы сами решили срочно сменить работу.)
Вы будите виноваты всегда: не так сидите, не так стоите, не так живете, не так дышите. Вас будут загружать работой, не дав четких инструкций к действиям, за то спрашивать с Вас будут по полной программе, при этом на Вас будут кричать, не исключено что матом, Вас будут оскорблять, и унижать публично.
Не большой коллектив в котором есть 2 старичка, а все остальные люди приходят и уходят, эти два старичка беспрекословно выполняют и разделяют мнение директора, даже при явном самопроизволе, так что не рассчитывайте на поддержку коллектива.
Доказать, что то директору не возможно, Вы всегда будите не правы.
Когда Вы захотите уйти, Вас будут шантажировать Вашей трудовой книжкой, и угрожать внесением соответствующих записей в ней.
Разойтись друзьями с ними не получится. Вам легко не выплатят зарплату, она кстати конвертная, доказывать, что то нет смысла.
Офис компании постоянно грязный, горы пыли, везде валяется продукцию. У Вас нет обеденного времени, Вы обязаны, я подчеркиваю, Вы обязаны работать сверх рабочего времени, причем постоянно. Как только Вы говорите, что не можете работать по 1-2-3 часа лишнего времени каждый день, и что у Вас есть личная жизнь, Вы сразу попадаете в статус врага.
Был только на собеседовании на вакансию программиста 1с. Офис "совковый" в здании велотрека. Трехуровневое собеседование (кадровик - ИТ специалист(с тест заданием) - Директор). Грубо говоря, предолжили работать "Папой Корлом": переработки обязательно, куча конфигураций, зп "серая", оформляют на неполный рабочий день, зп один раз в месяц(объяснили трудностями получения наличных). Забыл спросить про легальность копий 1с. В итоге отказался.
Пишу впервые, но и такой УЖАС впервые. Пригласили на собеседование, объяснили как пройти: немного пройдете (так и так) и с проходной позвоните. Пройти пришлось "немного", 41 дом, около 30 мин пешком!!! Звоню с проходной, дозваниваюсь с 5-го раза: "А мы разве на сегодня договаривались!? Меня нет, я уехала!" и бросают трубку. Я в глубоком шоке... Могу себе представить, как там с сотрудниками обращаются.
Этот "милый" человек - Татьяна Гаврилкина Заместитель генерального директора по общим вопросам.
Я была принята в ООО «Просперити Проджект Менеджмент» 23.04.2011 года на должность Главного инженера проекта. Место работы по трудовому договору находилось по адресу: г. Москва, наб. Ак. Туполева, д. 15 стр. 22, бизнесс центр «Туполев-Плаза 2», офис 302/2. 11.02.2014 года я подала заявление на увольнение по собственному желанию специалисту по документообороту в двух экземплярах, который отказался его регистрировать, сославшись, на особые распоряжения руководства. Также уведомляющим письмом по э…Ещелектронной почте, от 25 февраля 2014г. был поставлен в известность управляющий директор. На общем совещании технический директор объявил, что Комарова А.А. с 01.03.2014 года не работает в ООО «Просперити Проджект Менеджмент», мне был прекращен доступ на рабочее место. На сегодняшний день, 07.04.2014 года, мне не выдали трудовую книжку, заработную плату с января 2014г. и компенсацию за неиспользованный отпуск с 2011г по 2013г. Это объясняют тем, что я до сих пор числюсь в ООО «Просперити Проджект Менеджмент». Согласно действующему законодательству РФ: статья 84.1 Трудового кодекса прямо устанавливает обязанность работодателя выдать трудовую книжку работнику в день прекращения трудового договора. Ввиду задержки в выдаче трудовой книжки и документов, связанных с работой в ООО «Просперити Проджект Менеджмент», я не могу устроиться на новую работу в ООО «Группа Компаний АЛТ» по трудовому договору на неопределенный срок с полной занятостью. Абзац 4 статьи 234 ТК РФ предусматривает ответственность работодателя возместить материальный ущерб, причиненный работнику в результате незаконного лишения его возможности трудиться (отсутствие трудовой книжки). На основании вышеизложенного, прошу провести проверку ООО «Просперити Проджект Менеджмент» по моей жалобе, выдать ООО «Просперити Проджект Менеджмент» предписание о прекращении нарушения моих трудовых прав (выдать мне на руки трудовую книжку), и произвести окончательный расчет по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск
Компания умерла. Заказов нет, соответственно зарплаты тоже нет. Осталось человек 20, которым платят по 10 тыс. руб. в месяц. Деньги можно получить только угрозами заложить контору в налоговую (программы все левые, зп серая, декабрь и май -зп меньше чем в другие месяцые, но этого вам при собеседовании не скажут)В компании полно всяких менагеров, которые непонятно чем занимаются. Реальных спецов мало, и они на себе тащат всю эту "надстройку" Анастасия Лозинская, автор первых оправдательных постов, видимо не выходит из своего кабинета и не знает, что творится за его стенами в соседних помещениях. Либо не хочет знать, потому что у неё лично всё в шоколаде.Впрочем, это закономерный итог, когда руководство вообще не занимается управлением, а только катается по выставкам в Европу и наслаждается собственной крутизной.